协会年度工作总结

时间:2023-05-26 08:40:17 工作总结 我要投稿

协会年度工作总结

  总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,因此好好准备一份总结吧。如何把总结做到重点突出呢?下面是小编整理的协会年度工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

协会年度工作总结

  协会年度工作总结 篇1

  本学年即将过去,我花卉协会在学院领导和社团部的共同领导,各位指导老师、兄弟社团的关心帮助,在全体社干和所有会员的共同努力下,取得了不小的进步和可喜的成绩,随着时间的推移和各项工作有条不紊的开展,花卉协会正朝着一个健康、有序、良好的方向发展。当然,作为一个学生社团组织,在我们日常的工作和运转中,不可避免地存在着诸多不尽如人意的地方,而这一切都是必须引起注意和不断完善的。下面我们将从以下几个方面对本学年的工作做一个简单的总结

  一、活动组织方面

  在这一学年里,我们主要组织了:招新活动,迎新晚会,教师节售花,运动会售花,招干,丝网花制作,长期售花,养花基础知识讲座,七十周年晚会,现场艺术插花比赛,花卉知识竞赛等活动。这一系列活动的举行,都很好的体现了本协会的宗旨,较大的丰富了会员们的课外生活,让会员能够在学习中活动、在活动中学习。安排社员星期三上室内课和星期天下午室外实践课。

  二、干部管理方面

  在这一学年里,我们第一次采用了全体大会制度,定期开展全体社干会议,进行阶段性的总结,和下一阶段工作的部署,较好的协调了各部门的工作。并且每星期二都会召开社干例会,采用各部门部长负责制和个部门合作制

  三、对外发展方面

  在这一学年里,我们始终秉承对内创新,对外发展的策略,在前几任社干的良好基础上,在活动的组织和对外发展的策略上都大胆创新,主动加强与其他社团的联系,积极联系同类型社团商讨社团合作事项,并且和园林基地管理员和校外花店和花卉基地打下良好基础,并组织社员多实践,多动手。成功组织了首届以“花卉知识竞赛”活动,等活动,得到了校领导和社团部的充分肯定,大大提升了本协会的知名度。

  以上所有的成绩离不开学院和社联的正确指导,更离不开在座各位的辛勤工作和我们的会员的积极配合,在此,我代表花协向所有支持我们的领导、老师、全体社干、会员表示由衷的感谢!特别要对在座的各位说一声:大家辛苦了!

  我们在看到成绩的同时,也认识到存在的不足。

  一、在活动中没有很好的考虑到会员的权益,让一些会员感到不是很满意,因为我们的活动大多针对全校师生,只考虑到影响力与知名度,忽略了那些会员的切身感受与活动的参与度;

  二、我们本年度的活动大多在校内举行,缺乏外出见习的.机会,不利于全体干部干事及会员知识面的扩大以及对活动参与的热情;

  三、传统活动的特色没能很好的体现如丝网花制作等,缺乏品牌效应,不利于社团更好的发展。

  针对以上的不足,我计划通过一些改革来解决

  一、在第一学期多举行外出活动,因为大一新生刚来到,时间比较充裕,对一切也充满好奇而对新的环境和同学还不是很了解,我们就为此创造一个相互认识的平台;

  二、我们在打造品牌活动时,要有创新意识,在发挥活动的特色之外,还要考虑活动的影响力与参与度,此外,我们应有所突破,开创更好的特色活动和新的课程比如花卉养生,家庭花卉健康,花迷花语等等。

  为了社团更好的发展,我们定出了短期目标和长期目标

  1、短期目标——提高社团活动的质量,扩大本协会在全院的影响力,争取成为江西农业工程职业学院优秀社团之一。主要通过以下几方面来着手

  (1)完善社团的管理机制。作为整个协会的领导核心,理事会必须做到机构科学,职责明确,责任分明,制定合理的规章制度并严格执行。从提高社团干部素质到建立科学的管理体系,使整个理事会得到完善。

  (2)加强与社团部的沟通和联系。社团部是各社团的直属领导机构,是直接为各社团提供理论指导和实践支持的领导机构。只有加强与社团部的联系,才能及时得到正确的引导,少找弯路。

  (3)加强社团宣传的深度和广度。社团宣传是社团最有力的广告,必须做到在形式上规范得体,在内容上积极健康,在方法上灵活多变。使本社团的动态为人所知,吸引有兴趣的同学参与到我们的活动中来。

  (4)扩大社团的知名度。21世纪是竞争的时代,更是合作的时代。我们要一如既往的发扬本社团的特色,更要积极创新,把有利于社团发展的元素渗入到本社团中来。加强与兄弟社团的合作,不但可以提高活动的质量,还可以向兄弟社团学习,取长补短,促进社团向更高更远的方向发展。

  (5)发扬社团的特色。社团特色是每个社团发展的关键,是本社团所独有的一个亮点。要充分发挥特色活动的效应,把我们的特色活动如插花'丝网花,在深度和广度上进行完善,让广大师生都感受到这个特色活动的意义和价值。

  协会年度工作总结 篇2

  岁月如梭,光阴似箭不知不觉中一学期结束了。英语协会在学校各部门的关心、指导及帮助下,各项工作都取得了较好的成绩。在活动的开展中,有优秀的一面,也改正了过程中发现的缺点,让协会更加成熟。你还在为如何写出优秀的《英语协会年度工作总结》而烦恼吗?

  现将本学期工作总结如下:

  一、在学期之初,为迎接新同学的加入,我们面向全体会员开了英语协会第一次大会会议中我们说了本学期的工作计划,还有对英语协会进行了介绍。

  二、在本学期中我们每周一、三、五在学校南区投2教室举办了英语晨读,活动采用疯狂英语领读、过级听力练习、自由朗诵等形式,让同学们在课堂的基础上更好的学习英语,提高听、读、说的基本能力,为英语过级及以后学习、生活打下基础。

  三、到今年英语协会成立三周年,我们英语协会举办了一次中小型的三周年庆晚会来提高大家的活跃性。我们邀请到外教作为我们的特别嘉宾。

  四、为了提高英语学校,我们对会员们经行了英语四级真题测试,让会员们亲自体会一下英语四级的试题难度。

  五、学校举办的秋季运动会中我们英语协会代表学校出了一个鲜花方正,让老师和学生更加的'了解认识我们英语协会。

  六、在学习的同时,我们也时而放松一下。为了让会员建立更好的关系我们于11月中旬组织了一次秋游活动。活动让我们会员更熟悉认识了彼此,为以后学习英语带来了很多默契。

  七、在第十一届新风读书节的活动旋风盛典中我们英语协会的一则英语话剧带来了全场的笑声,最后获得活动的最佳人气奖。

  九、以提升英语听力和放松为目的,给会员们放了一些好看的英文电影。

  协会本着为丰富同学们业余生活、提高英语各方面的能力的思想开展各项活动同时提高也同学们其他各方面能力。在以后的日子中,协会将齐心协力,发扬优点的同时纠正不足之处,为同学们默默奉献。

  协会年度工作总结 篇3

  20xx—20xx年间,英文学院青年志愿者协会继续发扬志愿者精神,树立奉献、友爱、互助、进步的风范。

  本学年里,英文志协继续开展精品志愿活动项目——广雅中学新疆班义教、广幼义教、甘露行动第十三期、阳光行动、为爱而照。除经典活动外,本学年计划开展的慰问校内退休老教师志愿活动已完成了策划工作,计划尽快开展。

  志协致力于发展志愿活动的同时积极协助其他部门和学院的.相关工作,如院运会,趣味运动会,省戏剧大赛等等。

  这一年间,志协的内部建设也卓有成效,通过部门大例会,庆祝志协生日,志协之星评选,组织出游等活动增强部门的凝聚力,让成员们增加了了解与认识。

  志协在来年的工作必当脚踏实地,仰望星空。积极弘扬志愿者精神,增强协会的影响力,谱写青年志愿者行动的新篇章!

  协会年度工作总结 篇4

  时间飞逝,不知不觉中,进入青协组织部已有近一年的时间了,

  在这一年中,这个组织带给我很多,是个人能力的提高,是团队合作的快乐,是无比珍贵的友情…….回首近一年以来走过的路程,无数的闪光点交织成绚丽的光源,自己在成长,这个光荣的组织也在不断在走向成熟…….作为其中一员,在此,我想发自内心地说一声:“青协,谢谢你!”

  对“青年志愿者协会”的起初认识,青协在我眼中或许只是一个简单的服务团体,组织一些志愿服务活动,而自己作为志愿者职责便是参加志愿服务活动。经过这一年的工作,我对青协有了更深的认识,她将全系青年志愿者的爱心汇集在一起,时刻洞察社会问题,与时俱进,在校园,社会需要的时候,这个庞大的爱心队伍,将毫不犹豫的伸出爱心之手。作为青协成员,自己不但要参加到活动中,更要站在一个志愿服务活动组织者角度,时时处处维护志愿者们的利益,扩展志愿服务范围,并使这些活动的内容和形式更为丰富,多样。正是因为有了这样的认识,才使得自己从形式各样的活动中学到很多。进入校青一年以来,给我印象最深刻的是去敬老院打扫卫生和看望老人,弘扬志愿者精神,体现了志愿者风貌,提高了大学生社会实践能力。

  在这一年中,作为一系列志愿者服务活动的组织者,自己的组织能力在不断提高。还记得第一次举行活动时每个细节都要师哥师姐强调的面面俱到,记得第一次举办活动时面对参加者,自己连话都说不流利。现在,经过这个学期的锻炼,自己已能从策划到任务分配再到实施方案,全程独立完成。更重要的是,不在机械的点头或摇头,而是能对每个活动环节提出自己的合理见解及整改措施,这个过程在我看来是“质”的飞跃,毕竟独立举办一次活动对于每个人来说都意味着巨大的'挑战与考验。

  一年的时间虽然短暂,但在青协的这段美好经历将在我的记忆中定格为永远。不论今后走到哪里,曾经的感动,快乐都会如浪花般时常翻腾在脑海中,相信自己携带这些宝贵的经验与收获将在今后的学习与工作中百尺竿头,更进一步,也衷心祝愿青协的明天会更加灿烂辉煌!

  协会年度工作总结 篇5

  时光飞逝,转眼间,20xx学年上学期的工作已结束,回顾本学期我们计算机协会的成长历程,其中,既有值得我们骄傲的地方,也有许多不足的方面;既有成功的喜悦,又有失败的经验。

  在本学期伊始,我们计算机协会便拟定了本学期的工作计划,在学生团体联合会领导下,我们协会的工作很快就步入了正轨,在随后的时间内,我们协会的每一个成员都在会长的带领下,对计算机方面的知识进行了初步的认识与了解,更积极举办各项活动,如计算机硬件及其发展史展示、计算机硬件基础及装机系统的重装、会声会影的基本操作技巧、PS大讲座(系列)、电脑导购讲座活动等。

  对于我们协会来讲,能让每一个会员更多的掌握电脑方面的知识是我们的最终目的,但是其真正的意义不仅于此。比如我们可以学习到工作的方式、途径、态度等。能够有所领悟,并结合自身实际情况应用于实践,如此,我们方能在工作中学习,在学习中成长,在成长中不断地提高和完善自己。

  从总体来看,我们学校的协会组织还是比较合理有序的,各个协会也都各具特色,基本上发挥了协会对大学生发展和成长的作用。但是,不得不提出的是,计算机协会与其他协会相比还是存在一些不足的,在开始的时候,由于上课地点的不断变动以及不能及时申请到教室,使得同学们无法更好地学习,这是我们需要改进的地方,我相信,以后不会出现这样的事!我们协会的发展其实有好多方面是需要我们去改变的,所以,一直以来,我都在探索大学协会发展的新模式,接下来,我就谈一谈我探索过程中的一些想法和感悟在我们计算机协会今后发展方面的实践和规划。

  一、纳新

  纳新可以说是对社团发展起至关重要的作用的一项工作。我注意到,我们的协会在以往的纳新当中,只要是人数达到一定的规模,就觉得纳新工作是成功的。但是,这只是协会发展的第一步,而且对于我们协会来说,由于计算机本身的魅力,每年都会吸引广大新同学的积极加入。因此,对于保持我们协会有相当数量的同学加入我们还是很有信心的,但关键的问题是为什么参与协会活动的人数越来越少?为什么我们的技术水平迟迟不能提高?许多同学的不参与是自己渐渐失去对这方面的兴趣了,还是我们做得不够完美,让他们失望了?我觉得这是一个值得我们反思的问题。我想大家也意识到了,我们这一届的协会的骨干成员,在技术方面与前几届相比,确实是存在很多的不足,对于计算机协会这样一个社团来说,技术就是协会发展的生命力,我们的影响力归根结底由我们协会的技术决定的,如果我们连过人的技术都不具备,我们还怎么去立足社团,服务校园,服务社会呢?我们还怎么去用我们的知识去积累我们协会不断发展壮大的基业?所以,我认为我们在纳新的过程中,要注重对有潜力、有能力的成员的关注和培养,纳新不是一两天的事情,而应该是个长期的过程。我们既要发掘协会内部成员的内在潜质,还要多关注一些在计算机方面有较强实力的非协会成员来参与到我们协会的活动和建设中来,一时发现不了没关系,要发掘有潜力的人才,最好的办法就是通过我们计算机协会所举办的活动来发现人才,那么接下来我就谈一成都理工大学工程技术学院计算机协会谈关于本学年我对我们协会相关课程及活动的安排。

  二、课程及活动规划

  在本学年,我们将从计算机基础抓起,然后进行拓展。我们将作如下安排:

  这学期我们将从下面五方面进行具体讲解,使大一的学生能更好地理解实验的操作,包括文字处理、硬件维修、演示文稿、网页制作、图形图像处理,对于一些重要的知识点,我们将打印出来,以便更好地理解与记忆。要探索社团更深层次的发展,我们不能仅仅停留在以往那些活动上,要对我们协会的活动有一个创新型的探索。我在和我同学研究以及查阅了相关资料后,我觉得我们大学生社团忽视了一个最重要的方面,那就是走向社会,服务社会,在社会中实践。在下学期,我们将搞一些与社会实践相关的活动,以此来拓展我们协会的影响力,真正的能让所有的协会成员都感觉到协会是他们成长的一片沃土。对于我们去年搞的日常活动,我觉得还有许多的不足,没有达到预期的效果。由于时间以及管理方面的问题,我们每周去参加学习的人越来越少,而且大家学完之后也缺乏自己实践,所以造成了日常活动没有什么大的效果。如何让大家积极的加入到活动中来,举办一些有意义的活动,也是我们所要考虑的,最主要的是要明白他们想学什么!不管是纳新还是活动的安排,还是探索社团发展的新模式,一个强有力的组织领导核心是必不可缺的。最后,我就来简要阐述一下我对社团组织管理的一些看法。

  三、组织管理

  从去年的情况来看,我认为我们上一届的社团组织管理是比较好的',尤其对我来说,我能切身的体会到我们协会的温暖,也能从中够感受到一种合作、进取的氛围。所以在接下来的一年,我们还将继续保持社团管理和组织的良性发展。同时,从我个人的观点来看,一个社团还需有以下几点要求:

  (一)加强高校社团诚信建设

  1、树立一个讲诚信的社团形象,努力为会员服务。社团必须对自己的承诺付出努力,做到言出必行。在社团活动中,最大限度的顾及会员朋友的参与度,积极听取他们的意见,提高会员朋友对社团的信任度,也才能提高大学生对社团的信任。

  2、社团领导要以身作则。社团领导者作为社团的领导这、决策者,对工作人员要树立敬业奉献、诚实守信的榜样,对会员要树立服务的思想,将诚信理念传递给整个社团。

  (二)加强高校团队文化建设,必须以沟通为基础。

  社团成员只有在相互了解的基础上才能团结与合作。所以,社团之间要注重交流,有效沟通,交流经验,增进感情,共同提高。除此之外,我们新一届的领导集体还要担负起社团与社会沟通的桥梁,积极联系一些社会的企业参与到我们计算机协会的发展和建设当中来,既能为同学们提供方便,又能更好的促进咱们社团的发展,尤其对提升咱们协会的影响力有很大的帮助。

  我相信,只要在学生团体联合会的带领下,再加上我们共同的努力,计算机协会一定会越办越好!

  协会年度工作总结 篇6

  一学期的工作既将结束,现将本部本学期的工作做以下总结:每年的这个学期(上半年)都是学校开展活动最多、最活跃的时期,所以也是各个协会工作最忙最累的时候,尤其是宣传部,但是在这忙碌的工作中我们也收获了不少,成长了很多。我们部门的成长可以从日常工作,开展及参与活动,部门内部管理三个方面来总结:

  第一、在日常工作方面

  我们圆满完成了协会布置的工作任务,这个学期我们部门做的主要工作有:1.及时传达上级通知;2.协助其他部门出海报,做宣传。主要有:三月学雷锋活动宣传;世界水日在长安广场搞宣传,在学校向学生发放节水传单等。在这一方面,通过与各部的交流,我们也采用了劳动责任承包制,每次活动的海报由一个部员负责包下来,由他联系部内人员做帮手完成工作任务.由来我们把工作表现与评优评干联系在一起,这样一来就很大的提高了部员的工作热情和积极性;既给了部员表现锻炼的机会,同时部门内又形成了一种竞争意识.另一方面就是加强了部员间的联系,促进了部员间的了解,使整个部门更加团结有力!

  第二、开展及参与活动方面

  由于我们部门以服务为主的特殊性,本部门很少有时间开展自己的活动,但部员在干好自己本职工作的`同时也积极参加协会组织的各项活动,主要有:保护环境活动—长安广场捡垃圾;清明节烈士陵园扫墓;支教活动等。这些让部员不仅在宣传工作方面得到锻炼,还能在其他方面得到一定的锻炼.

  第三、部门内部管理方面

  首先严格按协会管理条例执行,同时采取了一些有效的措施,如每周一晚上的例会,不仅增加了部员之间工作方面的交流,同时也可以交流一些学习方面的心得,这对于我们都是大有裨益的;还有写个人工作感想了解部员想法,加强部员之间的交流,同时吸收一些好的建议。

  尽管如此,我们部门还是存在一些问题:和其它部门的合作还是不够,工作中也难免出现错误与缺陷,在一些细小的方面有待加强.总体而言,我们部门本学期的工作是比较成功的,有大胆的创新尝试,有一步一个脚印的塌实认真与负责.相信我们宣传部将越来越好,我们一直在努力,在思考;我们相信有一份耕耘有一份收获。

  协会年度工作总结 篇7

  一、社团基本建设

  组织机构建设:主要指社团机构设置及各部门分工和运作情况

  物流管理协会团支部,诞生于 20xx 年火热的夏季。我们是由众多热爱物流管理,热爱物流行业的人集结而成的集体,我们的集体成员包括来自五湖四海的 27名青春洋溢的成员,包括9名部长,18位干事和我们的指导老师冷凯军先生

  自20xx年6月组建团支部以来,在院党总支的指导和院分团委的以及学生社团联合会的领导下,组建了由会长、副会长、团支书、团支部、活动部、宣传部、学术部、以及两位副会分管的人力和财务部组成的物流管理协会团支部。

  各支部委员分工明确,团结合作,团结协作,勇于开拓,始终为建设团结友爱、积极进取的团支部,营造欢乐和谐的大家庭而努力。我团支部不断充实和发展自我,积极有效地开展各类校园活动,认真完成院系及社联分配的各项工作任务。

  支部现成员为27人,在经过培养之后,在大二已有入党积极分子党校结业 团推优 预备党员若干。大一干事也均有多名入党积极分子。支部男女比例为16:11。在院系领导的建议下,我们今年的招新政策有一些改变,人数控制在25人左右,在院系的指导下进行精干培养,不再广泛招收会员,而是只招干事,进行下一届培养。支部先下设的有会长、副会长、团支书、团支部、活动部、宣传部、学术部、财务部、人力部,现在对这些只能机构的职能进行一个简单的介绍。

  会长:领导社团的整体发展思路,规划社团的发展方向,主持招新等各项事宜,负责与院系领导以及校团委老师等沟通,参加院系和社联各项会议,确定社团重大活动及会议,起总体领导规划作用。

  副会长:协助会长负责各项事宜,同时在物流管理协会今年的两位副会长分别分管人力和财务两个部门,据上一届学姐学长的建议我们削减部门,让两位副会长分别分管这两个部门。人力主要负责社团每次活动、会议的考勤以及因故缺席的请假的相关事宜。以此来监督我们的会员及部长们,让大家切实负起责来。财务部门主要负责我们每次活动的预算决算、报销及公开,公开透明我们的财务。

  团支书:负责社团团支部的全面工作,帮助会长做好协会工作,结合实际制定出支部的工作计划,并及时向党组织和上级团组织汇报,取得支持和帮助。教育团员、青年学生树立远大理想,坚定正确的政治方向,热爱所学专业,培养良好的学风, 培养协会内部良好的学术氛围。

  检查、评估工作计划的执行情况,善于发现问题并及时解决,定期组织举办主题团组织生活,及时上交活动策划以及活动总结。

  团支部:协助团支书的各项事宜,撰写活动策划总结等,负责团组织生活的各项事宜,活动内容活动主题等,引导社员的思想政治教育。主持每次团组织生活,联系社联院系的人过来监督观看。定期对会员进行民意测评,请大家对我们的工作进行评价,并提出意见。

  活动部:协助团支部及其他部门活动的要求,如申请教室、帐篷、桌子等相关物品,采购每次活动所需的物品,同时准备活动所需的各项物品,如小游戏道具、电脑等。

  宣传部:负责协会的.宣传工作,包括微博博客以及协会公共邮箱的建设;负责社团活动的对外宣传、宣传版的制作。同时联系院系跟社联的宣传部,配合他们的相关工作,及时传播社团最新信息。

  学术部:负责协会会员的基本物流专业知识培训,准备好每次培训的材料,同时负责每次培训的讲解,现场与会员的交流与回答。同时负责会员培训之后的反馈收集整理工作。

  运行状况:我支部现在社联的院系的下辖下正常运转,我们仍有许多不足的地方,做的不好的地方,希望在以后的坚持下做的更好。我们举办各种活动来联系会员,加深感情,

  干部队伍的建设:今年会长与指导老师的争取下,我们大二的部长们跟随冷链仿真实验室的段老师做课题,来培养我们的各项能力,希望通过培训我们这一届然后我们继续培训下一届干部,以此带动协会的持续发展。

  在今年下半学期开始以来,在指导老师的带领下,我们先后参加了全国企业模拟竞争大赛等比赛,在比赛中获得更多的知识。同时协会立足于现状积极探求,参加湖北经济学院亿慧杯创业计划大赛,并顺利通过初赛,正在积极的准备复赛资料。而且,在选择好协会下一届重点培养对象之后,也带大一的同学进实验室,帮大四的学长做实验,同时希望他们在这个过程中能够锻炼他们自己。最后,我们在经过这些前期准备之后,准备申报五月份大学生创业创新项目,开阔眼光。我们的指导老师帮我们争取了暑期名师培训的机会,以此增强我们的专业知识,相信协会在以后的日子里会发展的越来越好。我们希望通过这种一届届的滚动式培训让协会能够持续良好发展。

  协会年度工作总结 篇8

  时光似箭,岁月如梭。转眼间期末将至,足球协会本学期的工作即将落下帷幕,为促进下一学期足球协会工作的顺畅运行,我们将对本学期开展的工作进行回顾分析。足协会始终本着欢乐足球,欢乐社团的精神,团结广大足球运动爱好者,在校团委和学生社团联合会的领导下,在协会干部的组织和社员的积极参与下开展各项活动,获得巨大成功。不仅按质按量完成校方交予的任务,并且在和谐校园,积极促进学生之间交流方面获得一定的成就。

  9月开学初期,正值我校大一新生军训,尽管有上一届老会员离去,但是足球协会的工作仍然正常运转开来,协会积极筹划新生招募事宜,为壮大足球协会规模进行策划宣传工作。

  10月份中期,新生军训结束归校后,经过与社团联合会合作,足球协会正式进行新会员招募工作。我们采取的是在操场中部展示协会风采和派发传单的方式招新,但是由于宣传场地的局限性,足协招收的会员数量不是很理想。因此,在今后的组织活动中将大力加强活动宣传工作,扩大社团影响力。相信在下一学年,在大家的齐心协力下,协会将会步入一个新的发展空间。

  11月16日至12月8日,经过各学院的系队选拔,进行一些列的训练,各院部成立了院级足球队。为促进各球队之间的技术交流与人员交流,足球协会协办第二届“蔚然杯”足球大赛。经过激烈的角逐,于12月8日新生杯圆满落下帷幕。最终,体育学院获得冠军,经管学院获得亚军和计算机学院获得季军。机电学院,化工学院与地信学院分别获得第四名,第五名和第六名的成绩。

  12月11日,经过一个繁忙而又充实的学期后,新会员深入走进足球协会,熟悉了解协会各项工作,为协会发展提供源源不断的生力军,促进协会更好更快高质量的发展。

  并且,足球协会定时召集会员在体育馆进行集体会议,一方面向大家传达相关条例要求及重要会议精神,另一方面促进会员之间的交流。但是本学期我们协会的活动结构比较单一,会员之间交流机会与实践比较少,希望在下学期的活动策划与开展中,相关负责人员推出新颖有趣并且对于足球协会发展有重大意义的活动项目。

  另外,足球协会不仅是一个兴趣团体,更是一个纪律团体。因此,协会的的活动及会议出席应该实行签到签退制度,如若有特别情况可以向相关负责部门请假给予批准。社团活动的开展离不开社团工作人员的辛勤奉献,但是社团干部更是需要充分调动每个会员的积极性,让每个会员融入到活动之中去,要提高会员的.责任感与参与感,提高足球协会的凝聚力。足协活动的成功需要每一个人的积极参与和奉献,让我们每个人在参与中获得经验,在奉献中获得能力。

  相信以我们足球协会每一名会员的齐心协力的工作将会化作丰硕的成果,迎接我们走向成功的未来。相信我们的足球协会将在我们的凝聚力下成长发展,走向更高的舞台。我更相信因为有你们,人生处处都会精彩!

  协会年度工作总结 篇9

  承载着武术的热爱,我们相聚于武术协会,本着“以人为本,崇德强能,强身健体,自强不息”的办会理念,为更好的发展建设好社团,繁荣社团文化,我协会在院团委的正确领导下,积极开展协会各项工作,始终活跃在社团活动的第一线。

  总结过去,展望未来,我们努力,我们收获,现特将本学期的工作,总结如下:

  九月份,我协会在团委的统一安排下,积极筹备,策划纳新工作,于九月二十七,二十八日在中区主干道进行纳新。在纳新期间,我协会各部门分干明确,运作有序。面对大一新生的咨询、提问,我协会09级会干都耐心详细的进行解答,纳新工作与二十八日下午结束,经过面试,提问,总共招纳新会员250余人,前后共有500余人报名。并于九月三十日召集新会员在体育馆召开了一次临时性的例会,及通知相关事宜。

  十月份,我协会成功的举办了筹备已久,凝聚两届人心血的“第三届民族武术表演”专场晚会。此次晚会是对外展示我协会文化传播中华武术文化,检验协会成果的一个平台,对内是一个展现与锻炼我协会成员的一个大舞台。晚会受到学院领导、老师及同学的一致好评。战鼓未停,号角又起,我协会接到院领导通知,承接运动会开幕式表演。针对运动会开幕式重任,由于时间较紧,协会会干紧急召开会议并迅速制定方案,挑选一百名大一新会员进行武术表演,09级亦参与其中,人数共达140人之多。开幕式的表演于二十八号下午举行,100人的拳术表演气势宏大,40余人的器械表演展示秀气。精彩绝伦,完美展示武术魅力,并顺利的完成了院领导下达的任务。

  我协会在今年的训练模式也加大了创新与改变,并加大了会员考勤制度。将日常训练模式统一化,正规化,人性化。首先在分队伍上打破往届传统男女分开训练,今年将男女混合训练。其次在技能安排上也有所创新,在经过为期两个半月的基本功及拳术学习后,逐渐向特色转型,经过安排、动员,将拳法学习向器械训练转变,器械训练总共分为八只特色队:刀术队,棍术队,剑术队,双截棍队,枪队,功夫扇队,散打队和太极队。通过重新分队,提高了大家训练的积极性,带动了会员的激情,也带来了队长的带队热情,更利于技能的传承,此举创新,有力的`推动了协会的发展壮大。

  在十一月份及十二月份中,我协会积极加入到校园社团文化建设当中。先后为英语协会,电子爱好者协会,大学生通讯社,营销协会等友情演出,加强了兄弟社团间的交流;同时也受到经贸系,土木系,生物系邀请,参加元旦晚会的演出。通过将武术与艺术的结合,使全院师生更加的了解到中华武术文化,展示武术特有的魅力。

  为了丰富社团生活,加强协会内部交流,我们协会内部每月都举办一次武术技能竞赛及其文艺性表演。为了迎接元旦,我协会经过精心策划与准备,于十二月二十五日晚在11栋101教室成功举办了武术协会元旦晚会。此次晚会节目形式创新多样,节目内容丰富多彩。大家欢聚一堂,其乐融融。每周我们都展开正常的训练,利用下晚自习时间进行技能训练,并对每队进行正规考勤。

  协会年度工作总结 篇10

  20xx年云南省婚姻家庭咨询师协会在省妇联的领导和支持下,顺利开展了"一二一"模式和协会各项工作,使本协会得到了巨大的进步和发展。现将本年度本协会各项工作总结如下:

  一、日常工作

  1、协会自20xx年7月起,坚持每周三委派咨询师到云南省妇联维权大厅为每位需要帮助的市民免费提供咨询服务,主要涉及恋爱择偶、老年婚姻、夫妻关系、婚姻财产、亲子关系、妇女维权等,尽力去帮助他人解决婚姻家庭问题,得到了广大市民的欢迎。

  2、严格按照云南省婚姻家庭咨询师协会入会流程及规定吸纳符合要求的会员,20xx年共吸纳会员146人次。

  3、为提高大家的家庭幸福感,协会组织了4场针对会员和社会大众的公益课程。

  4、帮助想要加入本协会并为婚姻家庭咨询师事业贡献自己一份力量的人事开展了2期国家四级婚姻家庭咨询师公益免费培训。

  二、全年具体工作

  20xx年1月:面向社会开展第6期国家四级婚姻家庭咨询师公益课程。

  20xx年3月:面向社会开展《有效亲子沟通》公益课程,帮助广大家长聆听孩子真实声音,走进孩子心灵世界,改善亲子关系。

  20xx年5月:邀请上海赵俊茜老师面向社会开展《和孩子一起成长》公益沙龙,通过互动体验式的沙龙,让广大家长看清亲子关系的模式,帮家长找到更好的认识孩子和自己的方式。

  20xx年7月:面向社会开展第7期国家四级婚姻家庭咨询师公益课程。

  20xx年11月19日:举办第二届"国际婚姻家庭论坛—幸福从心开始",特邀请南京大学社会学系社会心理学博士黄菡传授调节心理之道,探讨释放压力之术,提升全民幸福感,同时扩大了本协会和婚姻家庭咨询师行业的影响力。

  20xx年11月26日:邀请台湾知名心理专家陈伯炜博士到昆开展《先懂孩子再懂教》公益课程,全方位探讨有关教养孩子的正确态度与方法。

  20xx年12月:由云南省婚姻家庭咨询师协会刘轩睿会长面向社会开展《做轻松父母,育卓越子女》公益课程,讲授亲子情商问题。

  经过20xx年的`实践与努力,协会通过开展各项工作提高我省百姓婚姻家庭幸福力,为和谐社会、和谐家庭做出了有益的贡献,协会和职业的知名度和美誉度得到了提升。

  在认真回顾20xx年工作成绩的同时,我们也清楚地认识到,协会的工作及婚姻家庭知识宣传的广度和深度均有待推进。

  在今后的工作中我们要不断克服困难,努力改进工作方法,逐步提高自身专业水平,积极探索婚姻家庭教育与咨询工作的新思路和新方法,使本协会的各项工作不断取得新成效,为把我省打造成全国幸福大省做出新的贡献!

  云南省婚姻家庭咨询师协会

  20xx年12月31日

  协会年度工作总结 篇11

  前言科普协会成为校级社团的第一学年,紧张而充实。协会始终保持着对科普的热情,满怀喜悦地开展着本学年的所有活动。经过不断的磨砺,协会正一天天地成长着;经过一学年的努力,协会也取得了许多成果。我们秉承“推广科学知识营造科学氛围提高科普能力提升科学素养”的宗旨,以“立足师大,面向社会,服务会员,推广科学”为主要方针,力争将科普知识传播到每个角落。同时,协会也将加强自身会员之间的交流,通过培训来满足会员学习兴趣,通过活动来丰富会员的业余生活。

  首先,第一学期协会各个方面都加强了协调和管理,健全了协会的体制,更好地完善了协会内部结构。具体来说,协会在保持先前的传统的规章制度基础上,又有所改进,每次大小会议进行出勤统计,留下会议记录,以供会后总结;其次明确了内部负责人的分工,使得工作组织起来更有效率、更井井有条;在交流宣传方面,协会拥有一个自己的交流博客和“流动科技馆”主体网站,以记录协会发展,增强协会的宣传,提供交流的平台。

  在做好协会内部工作的同时,也积极组织各项活动,第一学期有重点活动——“科普文化月”,其中包括两个子活动。第二学期有“第二届十佳讲解员大赛”,现还在紧张的比赛中。

  在开始第一学期活动之前,我们已明确了一学年的发展方向,做好了一学年的总体规划,制定了工作计划,拟定了会员培训计划。从协会招新到现在的十佳讲解员活动,协会工作井井有条,协会内部做到了很好的沟通,做到让成员每一份子都拥有对协会的归属感。这也一直是我们努力的目标和动力。

  一、协会招新

  10月12日,协会组织所有干部走访各个新生班级,宣传协会,并进行了干事招新的报名。通过各干部的努力,在两天之内有100余人报名,并在15日中午经过一次干事面试,筛选出46名干事。

  10月17、18日,科普协会在杏园篮球场举行社团招新活动。由于从9月下旬开始,协会便已开始制定各项制度、策划特色活动,为社团招新和后期活动奠定了基础,因此招新宣传基本到位,干事完成任务时也十分有干劲。

  在报名现场,我们展示了最大的特色——科技馆讲解工作:我们在报名点摆放了科技馆的几件仪器,由协会的讲解员为同学们讲解。当天报名点气氛异常热烈,招新工作开始不到几分钟就吸引来不少学生申请加入。一天下来,“收获”颇丰,吸引了70多名来自包括数理信息学院、行知学院、交通学院、人文学院、美术学院等各大学院学生入会。

  二、会员动员大会

  经过协会的`招新,有120xx人入会,为协会输入了新鲜血液,为协会创造美好明天增加了全新的希望,也为科普事业更好的传承增添了一份希望。

  10月19日,协会召开了会员动员大会。会上组织各会员进行了自我介绍,增强会员之间的认识,展示了协会的特色,宣读了会员培训计划,让会员更好的了解协会。同时,又介绍了协会的常规活动,以及本学期的重点活动,鼓励会员积极参与到协会的活动中来。协会的主要一大特色就是负责科技馆的讲解工作,因此会上我们向会员介绍了讲解的相关内容。

  三、科普文化月

  科普文化月是第一学期的重点活动,包括两个活动:“‘科学梦想,青年制造’浙江师范大学首届科普仪器设计大赛”,“消防科普活动”(该活动与校保卫处、防灾急训营合作)。科普仪器设计大赛又是本次科普文化月的重中之重。

  科普仪器设计大赛的前期宣传在各学院团委网站上发布此次比赛的通知,并在杏园摆放广告牌。在各学院学工网发布的通知附首届科普仪器设计大赛报名表,在20xx年10月31日---11月20xx日在杏园男生公寓门口设置现场报名点。通过各部门的努力,截止报名结束,报名参赛共有60多组。

  比赛分为初赛和决赛。初赛以个人或小组(每小组不超过3人,可自请指导老师)形式设计参赛作品,各作品经初评上报,并提交参赛设计方案手稿、电子稿、打印稿,初赛作品手稿与打印稿于11月22日前上交。中途由于甲流的影响活动推迟,到12月11日组织进行了作品的初评,12月20日进行了决赛。决赛中入围决赛的作品通过现场答辩后评定奖次。每个参赛组的答辩时间不超过10分钟(先由参赛者代表简要介绍作品构思、主要创新点,时间控制在6分钟;然后评委进行提问并由参赛者代表进行回答)。

  11月9日是全国消防日,协会协助校保卫处一起举办了消防科普活动。届时协会组织会员参与趣味消防运动会,聆听消防知识讲座等,不少协会会员反映,他们在这类充满趣味性的活动中,不仅“玩”儿的开心,同时又学到了更多的消防知识。

  四、流动科技馆

  第一学期协会两次以“流动科技馆”的形式出去参加志愿服务活动。

  20xx年11月20日,“流动科技馆”再次走进金华市第一民工子弟学校,在传递科普知识的同时传递了大学生的爱和关怀。孩子们热情地围着每一件仪器,议论纷纷,通过亲身尝试每一件仪器,在讲解员的耐心分析、讲解下,慢慢懂得了每件仪器背后的原理。

  20xx年11月28日,“流动科技馆”作为周末服务广场上的特色中队,再次随校志愿者总队走上街头。此次活动与浙江电视台“小强热线”栏目组一起举办,以“感恩之旅”为主题,较以往而言,规模更大、参与人数更多、却更有序。每一件仪器旁边都被群众围得“水泄不通”,讲解员们用自己所学到的科普知识耐心为百姓讲解科普仪器背后的奥秘,为大家拨开“科技迷雾”。

  第二学期,协会又一次参加了周末服务广场,将流动科技馆带到了学校的杏园主干道,为我们师大学子答疑解惑,揭开一个个巧妙地物理现象。之后,协会又参加了与金华职业学院的交流活动。在这个学期的5月22日,我们还将与金华市科协合作将流动科技馆带出去,为小学生们带去体验科学的奥妙的奇妙感受。

  五、第二届十佳讲解员大赛

  “科技引领生活,讲解拉近你我”浙江师范大学第二届十佳讲解员大赛是协会第二学期的重点活动。科技馆的讲解工作主要是由我们协会负责,每一年的讲解员的更替也是一个重要的工作。为了做好选拔讲解员的工作,我们根据上一学年首届十佳讲解员大赛的成果,延续选拔体制,制定了本学期的重点活动——第二届十佳讲解员大赛。

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