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社区干部述职报告会主持词
在当下这个社会中，报告的使用频率呈上升趋势，报告具有成文事后性的特点。写起报告来就毫无头绪？以下是小编为大家收集的社区干部述职报告会主持词，希望对大家有所帮助。
社区干部述职报告会主持词1
尊敬的各位领导、员工同志们：
下午好！
新春佳节即将到来，在这辞旧迎新、举国欢庆之际，今天我们金杯模具公司全体员工欢聚一堂，隆重召开公司20xx年度述职报告表彰大会和迎新春联欢会。会议主要目的是：对20xx年的工作进行述职报告，并就20xx年公司各项工作进行安排和部署，同时对20xx年度为公司各项工作的发展做出突出贡献的集体和员工进行表彰和奖励。通过迎新春联欢会弘扬企业文化，丰富员工生活。在这里，向在百忙之中亲临大会的各位金杯公司领导：
表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
今天的会议议程有五项：
一、由xxx总经理做《坚持以人为本强化科学管理把金杯模具公司的各项工作推向新的高度》的工作报告；
二、是由xxx副总经理做《生产精品打造品牌向质量要效益》质量提升年工作述职报告；
三、由xxx副总经理宣读“关于表彰20xx年度先进集体和优秀个人的决定”；
四、向先进单位和优秀个人颁奖。
五、上级领导讲话。
为保证会议的有序进行，在会议正式开始之前，我提几条要求：
1、请所有与会人员暂时关闭手机；
2、不要在会场内走动，保持会场秩序。
3、与会期间员工观众要根据节目，积极配合演员表演，要热情，互动，参与。
现在正式开会，下面进行第一项：请xxx总经理做《坚持以人为本强化科学管理把金杯模具公司的各项工作推向新的高度》工作报告。
下面进行第二项：由贺传军副总经理做《生产精品打造品牌向质量要效益》质量提升年工作述职报告。
下面进行第三项：请吴栋良副总经理宣读“公司党委关于表彰20xx年度先进集体和优秀个人的决定”。
第四项：请上级领导和公司领导为获奖部门和个人颁奖，首先，请“先进单位“和先进班组上台领奖；冲压车间、
请先进个人上台领奖；
这些部门和个人在去年工作中，付出了很大的艰辛和努力，创造了优异的成绩，是我们每位员工学习的榜样。让我们再次以热烈的.掌声，向他们表示祝贺！奖金会后领取。
下面进行第五项：请金杯公司领导讲话，各位员工，今天大会的会议议程已经进行完毕。今天下午的会议开的很圆满，也很成功，刚才，王总的工作报告，既对公司一年来的发展进行了全面、客观、公正的述职报告，也提出了公司20xx年的工作思路，描绘了公司美好的未来。使我们每一个人都能感受到公司的前景光明，更加坚定了我们每个人工作的信心，这次大会是一个振奋人心、催人奋进的大会！会后，我们要深入学习、领会这次会议的精神，在上级公司领导的正确领导下，团结一心，共同努力、务实开拓，不断创新，全力实现20xx年生产经营目标，共同为公司的美好未来贡献我们的力量和智慧！
最后，预祝大家节日愉快，家庭幸福！
述职报告表彰大会到此结束，请大家休息10分钟，然后进行为大家精心组织的迎新春联欢会。联欢会准备了丰富多彩的文艺节目，请大家到时欣赏
社区干部述职报告会主持词2
尊敬的各位领导，各位同志们：
今天，我们在这里召开公司中层干部述职大会。我们已经在一个月予以通知，根据集团领导的要求，进行述职的同志应当围绕“德、能、勤、绩、廉”五个方面实事求是地阐述自己工作，分析各项指标的完成情况，未完成原因分析，分析工作中取得的经验，存在的不足，以及的工作打算等等。
我们公司在党委班子的带领下，企业正进入了新的历史上升期。当然，我们也要清醒地意识到，同企业新的发展形势要求相比，同其他各单位发展的态势相比，同广大员工对我们的期望值相比，我们每名领导干部在不同方面、不同程度上还有不尽完善之处，都存在持续改进的空间。因此，通过述职这种形式，对自己进行全面、客观的分析总结，是非常必要的.。既可以听取领导和员工对自己的意见、建议，又可以相互学习交流，对于完善自我，取长补短，干好今后的工作有着积极的促进意义。
此次述职大会是我们加强领导班子和中层管理干部队伍建设，建立健全考核机制的重要步骤和举措，对于打造高素质的经营管理者队伍，促进企业全面可持续发展具有重要的意义。通过述职总结每一名领导干部的战略决策能力、经营管理能力、市场应变能力、开拓创新能力、风险防范能力和驾驭复杂局面的能力得到不断增强；通过述职总结出每一名领导干部所带领的团队工作能力，团队间的相互协同，相互配合的能力，通过述职总结出我们工作中更好的经验、好的做法，查找出工作中的不足、瑕疵，以便我们更好的开展今后的工作。
下面，今天的述职大会就正式开始。
首先请公司常务副总经理同志进行述职；
下面请公司副总经理同志进行述职；
下面请公司副总经理同志进行述职；
下面请公司副总经理同志进行述职；
下面请公司总经济师同志进行述职；
下面请公司总工程师同志进行述职；
下面请公司总会计师同志进行述职；
下面请公司工会主席进行述职；
下面请公司办公室主任同志进行述职；
下面请公司财务部主任同志进行述职；
下面请公司经营部主任同志进行述职；
下面请公司技术质量部主任同志进行述职；
下面请公司施工管理部主任同志进行述职；
下面请公司法律事务部主任同志进行述职；
最后大家以热烈的掌声欢迎许总做总结发言：
社区干部述职报告会主持词3
一、尊敬的各位领导、各位同仁：
大家下午好！年度xx人寿保险股份有限公司管理干部述职报告会现在开始。
二、有请x总代表公司领导为本次述职会议致辞。
谢谢x总。
三、本次述职采用总分视频会议形式分为二个部分进行。
第一部分，各分公司班子成员向总裁室领导、总公司各部门、各兄弟公司进行述职报告，接下来由总公司各部门、其他各分公司根据每位的述职情况及日常工作表现、业绩完成情况在适用分公司总经理室管理人员考评表内进行逐项打分（评分表已发到各分公司总经理信箱中及总公司各部门负责人手中）。
第二部分，总公司各部门负责人进行述职，由各分公司、总公司其他各部门为其在适用于总公司部门级管理人员考评表内逐项打分（评分表已发到各分公司总经理信箱中及总公司各部门负责人手中）。
本次述职要求：
1、各分公司的'正职或主持本机构工作的副职代表本机构、部门进行述职，其个人不再另行述职。
2、评分人员必须严肃、认真、客观、公正、公平对待每一位述职人员。
3、对每位述职人员的考评每个分公司、总公司每个部门只能出一份。也就是说由每个分公司、总公司每个部门为各位的述职进行打分。
4、每位述职者请用简明、扼要的语言在15分钟时间内阐述，已完成的工作、业绩。尽量不用、少用虚词、形容词。人事部的同志将在最后二分钟给与提示。
5、当天述职结束后请各部门、各分公司将当天述职人员的考评表逐个打分后交人力资源部，各分公司将打分后的评分表传真至xxx。
今天的述职顺序是：
四、述职开始
首先有请总裁助理进行述职，xxx准备；
谢谢xxx，下面有请xxxx。
接下来有请xxx分公司总经理；
谢谢xxx，下面有请江苏分公司总经理xx。
接下来有请xx分公司总经理xxx；
谢谢xxx，下面有请上海分公司副总经理xxx。
接下来有请xx分公司总经理xxx；
谢谢xx，下面有请浙江分公司总经理助理xx。
接下来有请xx分公司总经理xx；
谢谢赵总，下面有请北京分公司总经理助理xx；
谢谢朱总，下面有请北京分公司xx。
谢谢xx。
五、今天的述职会议到此结束，请各位会后将评分表及时反馈至人力资源部，明天总公司部门级管理干部的述职会议将于上午9点正式开始，请大家着正装准时参加，再次感谢大家！
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