欢迎的致辞

时间:2024-05-17 14:34:48 演讲稿 我要投稿

欢迎的致辞

  无论是身处学校还是步入社会,大家都用到过致辞吧,有些致辞超出了某种仪式本身的约束,上升到议论说明更广泛的问题就兼具了演讲的特点。那么什么样的致辞才更具感染力呢?下面是小编帮大家整理的欢迎的致辞,希望能够帮助到大家。

欢迎的致辞

欢迎的致辞1

  各位领导,新同事们,朋友们,你们们好!

  这天我们在那里召开一个个性的会议,热烈欢迎各位新同事加盟我们某某工务器材这个大家庭,你们们将和我们一道携手并肩,同心同德共创我们某某工务器材完美的明天。在此,我代表公司领导及全体员工对你们们的加盟表示热烈的欢迎!对你们们的父母及家人表示亲切的问候和衷心的感谢!感谢你们们对我们公司的支持和信任!

  同志们,你们们当中有些是刚刚从校园毕业的学生,初入社会,经过慎重的选取,把人生的第一份工作和青春梦想交给了我们企业;有的是在外地打拼多年,为了有一个更稳定的工作和生活环境,为了更好的照顾家庭和回报家乡,选取我们企业作为自己人生的新航标,开启自己人生的新航程;有的是经过亲朋好友的推荐和介绍和自己的认真比较,最终选取了献身我们这个企业大熔炉的有志之士。谢谢你们们了!

  同志们,我们这个企业建立于19某某,到此刻已经有22年的历程,所以说,我们公司有着悠久的灿烂的历史背景,有着深厚的企业文化底蕴,有着特有的企业优良传统,有着中国大多数民营企业的共性,同时也在建立着自己的企业特色,期望您丢掉速成的幻想,学习日本人的踏踏实实,德国人的一丝不苟的.敬业精神。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在一个有限的工作面上,才能熟能生巧,取得成功。

  现代社会,科学迅猛发展,真正精通某一项技术就已经很难了,您什么都想会、什么都想做,就意味着什么都不精通。您要十分认真地对待此刻手中的任何一件工作,努力钻进去,兴趣自然在。逐渐积累您的记录。有系统、有分析的提出您的推荐和观点。草率的提议,对您是不负职责,也浪费了别人的时间,个性是新来的员工,不要下车伊始,哇啦哇啦。

  要深入具体地分析实际状况,发现了个环节的问题找到解决的办法,踏踏实实、一点一滴地去做,不要哗众取宠。

欢迎的致辞2

  今年的冬天来的不同寻常,不像以往悄然的迈进,而是跨越式的到来了,来的这么的轰轰烈烈,让所有都感觉到它的存在,商场中厚衣服开始热卖,路上的行人开始叫冷,办公室的空调开始热乎 起来。冬天真的来了。

  季节的冬天到了,我期待着我人生的春天。季节的春天里,我的人生是冬天,我傻傻地播种了,可是种子都给冻死了,我颗粒无收。冬天了,我期待着人生的春天的到来,我继续已积极地热情播 种,我希望我可以收到那丁点的果实。

  果实,我一直都对你期待,以前我对你很有信心,我觉得属于我的.果实肯定会有的,但今天的惨败让我没有信心了,开始怀疑自己的能力,开始怀疑自己的坚持。然而,这果实对我又相当重要, 不仅仅是我,还有我那些至情的亲人们。我需要,我期待。

  冬天来了,冰冷的冬天中,期待可以看到春天般的温暖,因为冬天来了,春天也不远了。

欢迎的致辞3

  作为阳高二中的教师,今天能有机会与家长共同探讨关于教育学生的话题,我感到非常高兴,请允许我代表阳高二中的全体教师对家长在百忙之中抽出时间来参加本次家长会表示衷心的感谢!你们的到来是对我校教师做好工作的最大鞭策,也是对自己子女全面关心的具体表现。

  今天我主要想对家长朋友们说:你们把孩子送到二中,是明智的选择。因为,二中有一群爱岗敬业、勇于创新的老师。阳高二中的老师素以认真钻研教学而闻名。从备课、讲课、批阅、辅导、测试,每个环节都认真把关。

  备课时,他们不仅备课本,更要备学生,而且兼顾各个层次的学生。每一个环节都精雕细琢,每一道习题都精挑细选,二中的许多老师为了把课备好,经常自己掏钱买参考书。

  课堂上,老师们发挥各自的优势,从各个方面调动学生们的积极性,精讲多练,从而让学生爱学、乐学、善学。有的老师利用自身的人格魅力吸引学生,让学生在不知不觉中汲取知识的养分,真正做到了“润物细无声”;有的老师借助多媒体教学,让自己的课堂新鲜、生动、多彩;还有的老师引进“课堂竞赛”模式,让学生在争先恐后的`比赛中完成学习任务;还有的老师不时地举办一场活动课,这不仅扩大了学生的视野,而且锻炼了他们的实践能力;还有不少老师,在上课的过程中融入了德育教育,教导学生孝敬父母、尊敬师长、热爱集体、爱护环境、努力学习,做到了既教书又育人……

  对于学生学习中的问题,老师们苦口婆心,耐心讲解。对于每周一次的测试,老师们更是及时批阅、细心讲解。

  本周是二中对家长的开放周,学校邀请家长来校和自己的孩子一起听课,其目的就是希望家长切身感受二中的教学方法和办学理念,使家长和学校在教育孩子的问题上达成共识。

  听课后,家长们各有感受。有的家长说,自己在课上又拾回了好多忘掉的知识;有的家长说,听课后,孩子的思想和行动发生转变,变得主动学习了;还有的家长说,二中的老师素质就是高,上课没有一句废话,启发学生相当到位,45分钟不一会儿就过去,简直就是一种享受……许多家长认为,绝大多数老师讲的课生动精彩、寓教于乐、讲练结合,这充分说明二中老师是勤于思考、勇于探索的。

  此外,二中本着“站在时代的前沿,为师生的终身幸福奠基”的办学理念,增加了“写字”和“阅读”这两项内容。每天下午上课前,学生坐在教室里,静静地写上十五分钟,看着自己的字一天天变得漂亮起来,这难道不是一种享受吗? “腹有诗书气自华”,二中教师倡导每位学生,每天读书3000字,所读当然是中外名著、名人伟人传记、有意义的杂志如《读者》、《意林》、《青年文摘》等。茶余饭后,假日休闲,美美地读上那么几页,会是怎样一种惬意呢?

  二中的老师们是如此地爱岗敬业,是不是家长把孩子送到学校让老师管理就万事大吉了呢?答案当然是否定的。孩子是家长的希望,家庭教育意义重大,为人父母,更是责无旁贷。关键在于所有家庭都要正确地引导孩子,不但养,还要教,更要育。一个好孩子的背后,必有一位好的长辈给过他终身受益的教诲。下面我谈几点给家长朋友们的建议:

  1、稳定自己的情绪,做好孩子的后勤保障。

  家长要注意用自己乐观积极的情绪去冲淡孩子学习过程中的紧张与不安,切忌唠叨不休,要给孩子创造一个宽松的学习环境。这一点,原二中113班的吴海生同学的母亲做得很好。现在吴海生已清华大学毕业,正在研读博士。据我所知,在吴海生上中学期间,每天午饭后,他的妈妈为了给儿子一个相对安静的休息空间,先不洗锅碗,而是到外面去做一些妇女的手工活,当儿子睡醒上学走了以后,她才进家刷锅洗碗。吴海生的母亲虽然不能在学习上给他辅导,但在生活中却给了儿子最大的支持。

  2、相信老师,经常与老师沟通、合作。

  当老师的,都真心诚意地盼望自己的学生得到全面发展,做梦都想着自己的学生们进步,成绩提高,个个成才。这一点与家长是一样的。

  在与教师沟通、合作方面,建议家长朋友们牢记以下要点:

  1、您要记得孩子的年级、班级,并认识孩子的班主任与任课老师。

  2、您最好每天检查或询问孩子的作业状况,如有问题尽快与老师联络。

  3、您最好积极参加学校举办的家长会,一般情况下,不要缺席。

  4、当孩子觉得自己受了委屈的时候,不要先听孩子一面之词,应同时与老师沟通证实。

  5、切忌在孩子面前责备、批评老师,这样对您的孩子相当有害。

  6、如果对任课老师的教学与管理有异议,不要直接对老师非难,要用委婉的态度向老师建议,或通过校长、班主任,请任课老师改进。

  3、要给孩子足够的自信。

  家长要分担孩子在学习过程中的苦与乐,给孩子精神上有力的支持,多给孩子一些鼓励,气可鼓,不可泄。家长如果经常拿自己孩子的弱项与别的孩子的强项比较,就会使孩子失去竞争或迎头赶上的勇气,长此以往,孩子的自信心就会消失殆尽。因此,孩子出了问题或学习成绩差,应该从孩子实际的基础出发,寻找原因与差距,而不是拿孩子与别人比。

  4、加强心理健康教育。

  严禁孩子进入营业性的电子游戏厅、网吧,倡导孩子自觉远离、抵制不健康网络内容及各种形式的出版物,引导孩子树立正确的价值观、世界观和人生观,把孩子的思想引到健康向上的路上来。

欢迎的致辞4

尊敬的领导、老师、同学们:

  大家好!

  在这个万物复苏,阳光明媚的春季,我们又迎来了一群学生。首先,我代表全校学生热烈欢迎新同学的到来,欢迎你们加入这个温暖的大家庭!

  当你跨进这美丽校园的那一刻,你就成了这个大家庭中的一员,在这个大家庭里,充满了真理,充满了爱,充满了对一切美好事物的追求,自由的空间让你去旅行,广阔的世界让你驰骋。在这个大家庭中,我们可以为您提供一个良好的学习环境和生活空间,您将在这个美丽的校园环境中陶冶情操,发挥您的特长,攀登科学的高峰。您可能会遇到各种各样的问题和困难,您告诉我们,我们会尽我们最大的努力帮助您解决。

  两年前,当我第一次进入校园时,我和你们现在一样兴奋和好奇。因为我们要在这里学习四年,就直接进入社会,迎接我们的未来。在过去的一年里,我积极参与学校组织的各种活动,参加学校学生会,当进入学校学生会工作后,我学到了很多,也懂得了许多生活的道理,在这两年的工作中我也遇到了许多的挫折和困难,虽然我从未经历过这些挑战,但是我勇敢的面对并克服一切困难,也因为这些挫折和困难,让我学到更多的东西。

  要成为一名优秀学生,不仅要不断提高自己的学习成绩,还要提高自己的专业技能。其实做到这一点并不难,只要你有正确的.态度和良好的学习方法。上课认真听讲,做作业;课前备课,课后复习。每次体能课都认真锻炼,积极参加活动。

  进步是努力工作和态度端正的结果。做一名优秀的学生需要自信,自信是成功的秘诀,我们应该用“天生我材必有用”这句名言来激励自己,有了自信,你就有足够的勇气去奋斗。

  做一名优秀学生还需要勇气。面对所有的困难和挫折,你需要勇敢地微笑,在困难和挫折中找到希望,在失败中汲取教训,请相信“不经历风雨怎么见彩虹”这一真理。同学们,相信自己,你一定能够成为一名优秀的学生。

  我相信,在这几年的培养当中,你的智慧能够充分展示,在这几年的奋斗当中,你会欣赏到美丽的青春和生命的真谛,在几年的磨练当中,你会逐渐成熟,会为大学画下美好的一页,在激烈的社会竞争中乘风破浪,勇往直前!

  谢谢大家!

欢迎的致辞5

尊敬的各位领导、老师,亲爱的新同学们:

  大家好!

  我是XX大学现任的学生会主席,来自XX学院林XX专业XX级的XX,很高兴能作为学生代表和大家相聚在这隆重的开学典礼上。同学们,首先,请允许我亲切的叫你们一声“学弟学妹”!今天你们带着父母的期望,带着亲朋好友的祝福,带着五彩斑斓的理想,来到了底蕴深厚又充满活力的XX大学,这是你们努力拼搏的见证。在此,我由衷的代表所有的在校学生祝贺你们!欢迎你们加入XX大学的大家庭!

  带着年轻的希望,带着执着的追求,带着坚定的信念,你们从祖国的四面八方汇聚到这座美丽的学府——XX大学。秉承着“经国本,解民生,尚科学”的办学理念和“诚朴勇毅”的校训,我校在农业现代化建设和农业科教事业发展做出了突出贡献,在国家农业科技创新和高层次人才培养的中展示了重要力量。我相信在这样一座优秀的学府里等待你们开启的必将是最精彩纷呈的大学生活。

  此时的你们,风华正茂,恰同学少年;此时的你们,朝气勃勃,意气风发。此时的你们正如当时的我们。作为一名学长,一位过来人,我想对你们说:当你们怀揣着希望踏上了这片充满理想的土地,这片热土将成为你温暖的家园。大学的生活如海,既有波涛汹涌的巨浪,又有温馨宁静的海湾,既有茫茫大海的枯燥乏味,又有诱人的金色沙滩。这里有贮存知识的图书馆,有宽敞明亮的教室,有充满人生哲理的讲座,有大师名士与你的直接对话。来到大学我们是来磨练自己。现在的你也许不知道如何让大学过的充实而有意义?不知道如何面对突然独立的生活?不知道怎样具体的实现父母和师长厚重的期望?不知道学习、工作、生活、娱乐、人际关系、以至感情生活该怎么处理和选择?那时的我也不知道,这些所有问题的答案,都将在未来的大学生活中,被这所充满魅力的大学一一解答。也许你们认为三、四年很长,漫长的路才刚刚在脚下铺开,可是就像现在你们去回忆中学、小学一样,时间只有在回望时才能觉出它的短暂。一年级的'兴奋,二年级的轻狂,三、四年级的思索和选择,大学在转眼间就成为永远不可复制的过去了。所以,请珍惜每一堂课学习的机会,珍惜每一句师长的教诲,珍惜同窗友谊,珍惜成功,也珍惜每一次挫折带来的成长。

  步入大学,就让你们的青春在这里尽情挥洒,让你们的期待在这里变成现实,从这一刻起,请迈出你们坚实的第一步,用激情与热血搏击梦想,在求学之路上,创造属于自己的辉煌。最后,真心希望若干年后的你们,回望短暂的大学生活,会感到充实、精彩和依恋;在你们走出学校、离开这个家时,能够自豪、自信的说:XX大学是你们的梦,你们,也注定是XX大学的梦!最后,祝愿各位领导、老师身体健康,心想事成!

  祝愿同学们学业有成,前程似锦!

  祝愿XX大学的明天更加灿烂辉煌!

  谢谢大家!

欢迎的致辞6

  20xx年是我院“三合五统”办学院的第一年,审计室在院党委和行政的领导下,紧紧围绕学院改革发展建设的工作中心,认真履行内部审计“五项”职责,发挥教育内审监督与服务职能,促进了学校党风廉政建设和各项行政工作的正常开展,为学校建设发展作出了积极的努力。

  一、整章建制、促进内部审计规范化建设

  1、学院审计室于今年年初以独立处室开展工作,为了搞好这项工作,审计室强化了制度建设,拟定了《x学院审计室工作职责》、《x学院审计室主任工作职责》、《x学院审计室工作人员职责》。明确了审计室的职责范围和工作重心。

  2、学院审计室根据教育部颁发的《教育系统内部审计工作规定》,结合学院的实际拟定了《x学院内部审计工作规定》。进一步明确了工作要点,理清了工作思路,做到了有法可依、有章可循,增强了工作的责任感,使内部审计工作进一步走向法制化、制度化和规范化。

  二、求真务实、切实履行内部审计职责

  1、认真全面地做好了学院离任院长任职期间经济责任审计的各项准备工作,制定了迎接审计工作的协调方案,加班加点、积极配合上级审计部门进点审计,同时做好了与各处室的协调工作。为上级审计部门经济责任审计工作提供了良好的服务,切实保障了任职期间经济责任审计工作的顺利完成。

  2、积极配合主管领导和有关部门对学院东西两院“三合五统”以前的家底进行了全面清理,审计室负责清理基建工程项目,共清理大小项目87项,合计金额5644.29千万元。

  3、严格按程序办理学院各部门申请购置的各项设备项目,审计室人员与设备使用部门的工作人员一同深入调研和认证,坚持货比三家,把好质量关和价格关。审计室自始至终全过程参加,充分发挥了事前、事中、事后审计的监督作用。全年共参与审计监督人次,累计金额为:元,为学院节省资金约为元。

  4、随着学院的改革发展,加强内部管理,强化内部监督机制就显得尤为重要,审计室参与各项工程的招投标和重大经济项目的审计监督,在招投标和重大经济项目的洽谈中坚持公开、公正、公平的原则,今年共组织参与大小工程和经济项目21项,累计金额约为2千多万元。

  5、审计室会同有关人员对东院继续教育处XX年履行目标责任制情况进行了全面的清理核算,并为学院提出了今后运行和管理的建议,为院领导提供了决策参考依据

  6、审计室合同组织人事处、教务处对各系部执行二级核算方案报送的教师课时津贴审批表进行了严密细致的审核,发现问题及时提出,及时纠正,经过几轮的反复核算,测算出行政工勤人员的岗位津贴的基本津贴值,为院领导提供了决策依据,确保了XX年上期教师课时津贴和行政工勤人员岗位津贴的发放。

  7、对学院各项经济项目和招投标工程实行了档案管理,收集了各种经济项目和招投标工程文本资料,对有电子文档的还进行了数据保存,为今后的内部审计监督累积了工作资料。

  三、真抓实干、加强监督促其他工作

  1、审计室人员会同院纪委、办公室和工会组成的学院工作督察组,参与了学院的'督察和检查工作。强化了学院的内部管理。

  2、审计室与纪检、监察以及工会的有关人员一起对今年对口升学考试中舞弊情况进行了全面的调查,同时积极配合、协助教育局和市纪委调查组成员调查我院教师参加对口升学考试的监考情况和学生舞弊情况。

  3、审计室还参与了调查了勤工俭学学生斗殴事件和调查协调教职工纠纷等工作。

  4、按照学院的统一部署,院宣传统战部的具体要求,扩大对外宣传,审计室制作了审计室网站,开设了对外宣传的窗口。

欢迎的致辞7

  尊敬的老师、亲爱的同学们:

  大家好!

  又是一岁一回秋月圆,又是师生相聚共欢颜,经过了一个漫长而充实的假期,我们又一次相聚在了熟悉的校园里,迎来了新的一学期,新学期,新气象以及又一批活泼可爱的新生们。

  刚刚跨入大学校园,我想你们都会问自己这样两个问题,“我来这儿做什么?”“我将成为一个怎样的人?”是的.,人生犹如夜航船,一个个始终警省自己的问题就是一座座塔基,而你的回答,就是点亮自己的灯塔。当思索这两个问题时,你们正是在为大学四年或者更加长远的未来树一座灯塔,尽管前路漫漫,航灯迷烁,但一步步走来的你们将不断地修正航向,向着那个人生的坐标原点进发。兴趣是学习的动力。我们希望同学们能够发现自己的兴趣,兴趣才是主动学习和知识创新的真正来源。

  新生活的帷幕已经拉开,希望你们志存高远,奋发向上,学会适应,学会坚强。这里将是你人生中一个崭新的起点,“雄关漫道真如铁,而今迈步从头跃”!同学,拼搏吧!奋斗吧!美好的明天正等待你去描绘;似锦的前程正期盼着你去开创!最后,我衷心祝福同学们在未来的日子里,学的轻松、玩的尽兴,事事顺心,万事如意!

  谢谢大家!

欢迎的致辞8

尊敬的法国同行,友好校的同学们:

  首先,请允许我代表北京一六一中学两千余名师生诚挚地欢迎朋友们来校访问。在这里我还是要感谢宋庆龄基金会的朋友们为此所做出的努力和贡献,感谢承担接待任务的老师、同学和旅行社的朋友们!

  知道法国,大约是通过都德的《最后一课》开始的。后来陆续知道了笛卡儿、卢梭、拿破仑,知道了里昂、巴黎和法甲足球赛,再后来就是法国人的智慧和浪漫。今天见到了大家,我感受到的更多的是大家的`质朴、友好和真诚,这正是我们两个国家、两所学校交往的基础。

  北京一六一中拥有三个不同风格的校园,为了体现主人的热情,大家下午还要在饭前去访问参观南校区和北校区。虽说奔波劳累在所难免,但我相信会给大家留下一段美好的回忆。

  北京一六一中是中国首都北京众多优秀学校的一员,一六一中不是最出色的,却是不可替代的。我们愿意在宋庆龄基金会的帮助指导下不断深化两所学校、两国中学生的友好交往,一六一中欢迎大家,并祝愿同学们、朋友们在中国大陆的活动精彩、顺利。

  谢谢!

欢迎的致辞9

同志:

  你好!

  我代表公司全体领导和员工,热烈欢迎您的到来。既然你选择了我们公司,你希望在未来的生活中不断创新,促进公司的发展,创造属于我们的未来。

  一群优秀的员工是一个优秀企业不可缺少的,一个优秀的经理是一群优秀员工不可缺少的。希望以后大家都能全心全意的融入到工作中去。我们在工作中是领导,是员工,下班后是兄弟姐妹。我们应该团结起来,互相帮助,为我们和我们的公司创造一个更美好的明天。我们应该一起努力。我们要一起相信自己,相信公司,相信家。用我们的努力回报属于我们的一切。

  从今天开始,你已经是公司合格的员工之一了。我希望你能热爱你的工作,你的同事和你的家。你的到来将给公司带来新鲜血液。公司会给你提供一个个人发展的平台,不会让任何有野心有理想的人埋没自己的才华。只要你肯努力,肯吃苦,公司肯定赏罚分明,不会埋没任何人才。

  由于筷子容易折断,我们应该学会像筷子一样具有团队精神。作为一个群体,我们不想退缩,是吗?所以要努力进取,以团队为己任,做一个优秀的工作者。既然要做一个优秀的工作者,就要从一点一滴做起,认真做事,坦诚相待,学习新知识,多向身边的人学习,用他们的长处弥补自己的不足。久而久之,我们自然会成为优秀的员工。

  公司的大门永远为有志之士敞开。如果你有想法和抱负,我们希望更多的人加入我们,与我们一起创造一个完美的家。我们希望企业以你的存在为荣。企业会为你的存在而骄傲。企业的未来会因为你的存在而变得更加精彩。谢谢大家!

  欢迎新员工加入公司。欢迎辞3首先我要向所有同学问好!欢迎加入樊棋教育!

  从现在开始,你们不再是学生和同学,你们的身份是老师和同事。

  在这里,我和我所代表的樊棋教育的近100名老员工欢迎您成为樊棋教育的一员。希望我们以后能快乐的.工作,快乐的生活,一起成长。

  樊棋教育和你一样年轻,有很多不尽如人意的地方,需要你的呵护,施肥,浇水,保养,让她和这里的每一个人一起成长,一起成长。

  企业选择你,你也可以选择企业。不是每个人都能适应所有企业。希望在接下来的几天的试用工作中,大家都能互相了解,早日实现双重选择,你也能早日理解并适应企业文化。

  你们大多数都是刚毕业的大学生,缺乏很多经验。然而,你的活力和敢于思考和做事的精神是别人无法比拟的,这也是樊棋教育选择你的原因之一。希望你在以后的工作生活中继续发挥,从工作中学习一些经验,收获一些钱以外的东西。

  企业的发展需要大量优秀的员工。我真诚地希望你们每个人都能很快成为我们优秀的员工。我们需要大量优秀的员工来充实我们企业的中高层。我们现在南京的五分,济南的这一分,都不是我们最终的目标。我们需要在中国开拓很多地方,比如青岛、北京、郑州。因此,我们需要大量优秀的人才来共同完成我们的目标。

  樊棋教育将给你无限的发展和成长空间。

  最后,我再次欢迎您,感谢您对樊棋教育的信任。

欢迎的致辞10

尊敬的各位领导,各位新员工们:

  大家上午好!

  首先,非常真诚地欢迎各位新员工加入这个正在成长中的大团队。我是来自人力资源部的,非常荣幸,今天的培训由我来主持,希望能得到大家的支持与配合!谢谢大家!

  从今天起,你们已成为x集团的重要成员,你们是注入公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学习。在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。为优秀的员工提供良好的`平台及发展空间,自豪交织着这份重任,激情萦绕着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为未来的工作打下坚实的基础。

  我们集团要求,每一个人以高度认真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,丢掉速成的幻想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

  本公司永远追求客户满意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“积极、热情、主动、快捷、准确、安全”的行为准则去完成工作。

  我们热切希望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的角色!

  我们相信,公司因为您的加入而会更精彩、更美好!“”将成为一个知名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!

  最后,我也热切地期望:

  您因XX公司而自豪,XX公司因您更精彩!

  让我们一起共同努力吧!

欢迎的致辞11

  今天我为能有在座多位新同事的加盟而感到高兴,你们的加盟为公司注入了新的血液,添加了新的希望,我谨代表河南凯康、郑州昭华的全体员工对在座的各位表示热烈的欢迎!

  对于所有的新同事而言,这是一个新的征程,新的挑战,也可能是你们人生中又一个新的起点。本公司的禹州项目、菲律宾项目已经启动,其他的项目也即将启动,我衷心地希望在座的各位新同事们也一样能够全身心地投入到工作当中,尽快地熟悉本职工作,充份利用自己的专业技能和知识素养,积极展示自己的才华,发挥自己的能量。

  目前,公司还处于起步阶段,发展前景广阔。这要求公司的每一个员工都能发挥自我,人尽其才。在这个阶段,有几点心得和要求,和大家分享一下,也算是对公司所有员工的期望。

  第一,情分

  现在社会,可以说是物欲横流,许多事情往往是通过物质来衡量其价值。但在我们公司,我们认为在金钱之外,情义二字更值千金。大家也许留意到了,公司形象墙对面有一幅字:"诚信、情义、舍得",这几个字正是公司的一个行事原则。要知道,这简简单单的几个字说起来容易做起来却难。有人曾经这样对我说,这几个字,如果你能做到其中的两条,就已经相当不容易了。今天,我们能够走到一起,我不希望是因为你只为拿工资才留在这里。我希望我能够给在座的每个人提供一个比较好的发展平台,我更希望通过工作这个平台,能够让情义贯穿在我们交往的始终。

  桃园三结义这一段历史相信大家都不会陌生。诸葛先生为报刘备的知遇之恩,鞠躬尽瘁,死而后已。在他辅佐刘氏家族的过程中,官居极品。权利与地位达到顶峰。但诸葛亮把这一切视为过眼云烟,并不贪图享受,一心辅佐刘氏成就大业。诸葛亮的这些行为,正是因为他具有一颗情义之心。而相反,拥有名誉与地位,却不具有情义之心的例子也比比皆是。拿破仑,欧洲霸主,通过征战沙场,尽享世界,他拥有的名誉和地位至高无上。但他却对妻子说过这样的话:"我这一生从来没有快乐过。"可见,没有情义的之心,一切的外在荣耀都如玻璃一样脆弱易碎。那样,即使面对无尽的财富和名誉,他也不会快乐的。

  对于我们来说,珍惜工作中的机会,珍惜工作中的同事,珍惜我们为同一目标而奋斗的激情,珍惜我们之间因为工作而相识相知的缘分,并让这份缘分陪伴我们一辈子,我想这就是我们之间的情义。

  第二,忠诚

  忠诚是什么?我认为忠诚是一种品德,一种情操,一种与企业同心同力,将自己与公司紧密联系在一起的美德。在当今社会激烈的市场竞争中没有人愿意与不忠诚的人打交道,可以说忠诚是我们取得胜利的根本准则。

  人在职场,忠诚重要,还是聪明重要?一项覆盖全球4000多名白领员工的调查显示,在公司公布升职员工名单时,超过一半的人会感到惊奇和意外。也就是说,那些最终获得升迁机会的人,往往不是工作能力最出色的员工,"冷门选手"更易被升职。原因忠诚比聪明更重要。《论语》说"吾日三省吾身,为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?"大致的意思是"我每天多次反省自己——替人家谋虑是否不够尽心?和朋友交往是否不够诚信?"三国时的关羽之所以能够让大家顶礼膜拜,流传千古,最重要的也是他具有忠诚的心。对于我们而言,忠诚是什么?我想,应该是对公司信念的'坚持。公司从一个念头到一个人到一个团队,再到今天的规模,就是来自于信念的坚持和忠诚的开始。在以后的工作过程中,无论个人还是公司,只要我们能够同舟共济,无论遇见多么大的困难,忠诚自己,忠诚团队,坚持走下去,光明也就随之而来。

  第三,责任

  任何人做事都必须要担负责任。父母对子女有养育的责任,子女对父母有赡养的责任,每个公民必须要对社会承担相应的责任和义务等等,责任是人的生存之本,对公司来说要发展,要壮大,就必须有一批爱岗敬业、忠于职守,把企业当成自己家的有责任感的员工,有责任的人会得到他人的尊重和信赖,会在自己所从事的岗位上有所作为。

  我们无论做什么事情,都要记住自己的责任,无论在什么样的工作岗位,都要对自己的工作负责,工作就是不找任何借口地去执行。每个人所做的工作,都是由一件件小事构成的,但不能因此而对工作中的小事敷衍应付或轻视懈怠。工作中无小事。所有的成功者,他们与我们都做着同样简单的小事,惟一的区别就是,他们从不认为他们所做的事是简单的小事。把复杂的事情做简单,把简单的事情做卓越,需要的是每个人对工作负责。

  第四,梦想

  一个没有梦想的人是悲哀的,梦想是我们实现人生价值的动力,所以我们每个人都应该有自己的梦想,而实现梦想就是要坚持梦想的过程。对一个公司而言,一个没有梦想的公司是短命的。我们公司作为一个新入地产行业的新兵,将立足于地产开发,依托地产代理,力争通过三年的时间成为有影响力的开发公司和营销公司。我更希望,通过公司梦想的实现,每个人也能够在这里实现自己职业生涯的梦想,实现自己对于财富的梦想。

  在今后的工作中,希望新同事能够尽快融入环境,落实公司制度,适应公司发展,能够成为一个有情义的人,一个忠诚的人,一个有责任的人,一个能够实现自我梦想的人。

  哥伦布在每天的航海日志的结尾总写到:"我们继续前进把!"那么,就祝愿在座的各位能够在河南凯康、郑州昭华这片肥沃的土地上继续前进,实现我们共同的梦想。

欢迎的致辞12

尊敬的荒籾一男先生,尊敬的各位领导、各位来宾,女士们、先生们:

  我们刚刚渡过了中国的传统节日------中秋佳节,在这流光溢彩的美好时刻,一个共同的事业、共同的理想,又让我们同相隔万水千山的日本富士通朋友,再一次相聚,再一次举杯,再一次共度良宵。首先,请允许我代表张家口市察北管理区党工委、管委会,向远道而来的日本朋友表示热烈的欢迎!

  向为察北治沙绿化牵线搭桥的全总、省总和市委、市政府、市总工会的各级领导表示崇高的敬意!

  今年是中日治沙绿化植树活动的第五年,也是第一期沙漠绿化工程的最后一年。

  过去的四年,我们心心相印,共同携手,美化山川,累计植树15570株,造林面积596亩,动用劳力3500多人次,累计投入资金100多万元。尽管语言不通,但通过广泛地接触,深入地交流,贴近了感情,增进了友谊,洒下了汗水,收获了成果,荒漠变成了绿洲,生态环境有了极大的改善。所以,我可以自豪地说:经过我们双方几年来的努力,精心营造了察北一片晴朗的天,碧绿的原野。

  今年是中日治沙绿化植树活动的第五年,也是第一期沙漠绿化工程的最后一年。我们已经有了一个良好的合作基础和开端,我们还要有一个圆满的结束和终点。为打好治沙绿化的最后攻坚战,迎接日本人士的`第四次光临合作,我们在各级领导的关注、支持下,心经做好了一切准备工作,这就为今年的绿化合作奠定了基础,创造了条件。

  我真诚地希望:05年双方的合作,愉快、成功、圆满!让我们的情更深、意更浓,愿这份情意不断地得到升华,就像棵棵小树一样,茁壮成长。

  最后,让我们斟满祝福的酒,加深炽热的情,共同举杯,为中日两国人民友好、为中日工会之间的友好交往、为察北人民与富士通朋友的友谊、为各位女士、先生的健康和快乐,干杯!

  谢谢大家!

欢迎的致辞13

尊敬的各位领导、各位嘉宾、女士们、先生们:

  大家晚上好!

  今晚,来自全国包括海外的朋友,大家欢聚一堂,共同庆祝“首届全国百强民营企业参与国家自主创新示范区建设·东湖行”活动明天在美丽的江城武汉隆重开幕。本届“东湖行”活动得到了全国工商联、兄弟省市工商联、海内外有关商会、协会和各地企业家的大力支持,特别是全国工商联的鼎力支持,将为本届“东湖行”活动增添更多的亮点。在此,我谨代表中共武汉市委、市人大、市政府、市政协向支持、帮助和莅临本届盛会的各位领导、各位嘉宾、各位工商企业界的朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

  武汉作为华中地区中心城市,一直具有重要的战略发展地位,自古就有“九省通衢”的美称,是中国内地的经济地理中心和最大的综合交通枢纽之一。京珠、沪蓉高速公路和京广、沪蓉高铁都在此交汇,从武汉至广州的高铁已经开通,武汉到北京、上海、成都的高铁也将在明年开通,这标志着武汉已经进入了高铁时代。天河机场第三航站楼已经开工,建成后年吞吐量将达3800万人。武汉新港正在抓紧建设之中,建成后的武汉新港将成为中国内河航运第二大港口。

  改革开放30多年特别是近年来,武汉经济社会发展进入了快车道,城市综合实力不断增强,产业结构调整加快,城市功能提档升级,各项社会事业蒸蒸日上,人民生活水平不断提高。在新的发展阶段,党中央、国务院更是对武汉的'发展寄予厚望,继获批国家“两型社会”综合改革配套试验区、国家创新型试点城市、国家历史文化名城,我国中部地区中心城市,全国重要的工业基地、科教基地和综合交通枢纽。武汉的城市定位在国家层面得到确认,城市发展上升到国家战略高度。

  xx年12月8日,对武汉市人民来说,是个值得纪念的日子,这一天,国务院正式批复东湖新技术开发区为“国家自主创新示范区”,消息传来,江城沸腾。随着示范区建设的日益推进,国家对“东湖示范区”建设力度进一步加大,在股权激励和科技成果转化、科技金融改革创新、高新企业税收优惠、高层次人才引进与培养等多领域,给予了全方位、多层次、更优惠的政策支持。目前,武汉地理位置优越、科教人才实力雄厚、基础配套设施完善和投资发展环境良好,使武汉成为从事高科技事业发展的一方热土。

  各位领导、各位嘉宾、各位朋友,东湖国家自主创新示范区,不仅是武汉人民的示范区,更是全国人民共有的示范区,示范区的建设对推动我国科学技术创新,提高我国科技成果转化水平、造就一批国际领先人才必将产生重大而深远的影响,让我们共同携起手来,把东湖国家自主创新示范区建设成为一个特色鲜明、实力雄厚、国内一流、国际知名的科技发展试验区、先进产业聚集区、自主创新示范区、推动“两型社会”、依靠创新驱动发展的典范。

  最后,我提议大家共同举杯,为“首届全国百强民营企业参与国家自主创新示范区建设·东湖行”活动的圆满成功,为在座各位嘉宾的身体健康、事业发达,干杯!

欢迎的致辞14

各位领导、各位同事、各位新战友:

  大家好!我是xx公司副经理兼xx,首先,我代表分公司全体员工,对各位新战友选择广州分公司、来到广州分公司表示热烈的欢迎!作为一名在公司工作十多年的老员工,借此机会,我想就责任、学习、成长三方面谈一些看法,与大家进行交流和分享。

  首先关于责任。任何人做事都必须要担负责任。再过几天,在座各位将会奔赴不同的项目,从事不同的岗位。但我希望无论大家从事什么样的工作岗位,都要对自己的工作负责!现阶段,公司现在处于快速上升时期,它的发展、壮大,需要有一批爱岗敬业、忠于职守、勇于担当责任的人!我希望你们就是这批有责任感、使命感的人!同时,有责任的人能得到他人的尊重和信赖,能得到更多发展的机会,也更能在自己的岗位上有所作为。

  其次是关于学习。随着公司升级为xx二级单位,公司将进入发展的快车道,掌握与公司的跨越式发展相匹配的知识和技能,是我们在公司走向成功的必要条件之一。各位新员工入职之后,公司将会为大家打造良好的学习平台,一系列的培训,让大家快速成长。但仅靠公司的知识,是不够的。我希望在座各位能树立“活到老,学到老”的学习观念,保持高度的学习热情,在工作中能向施工现场学习、向前辈和老员工学习、向工作本身学习,从而快速完成自身角色转变和掌握基础工作技能;在工作之余能坚持自主学习、不懈学习,广泛学习各种知识,特别是前沿的管理和技术知识,使自己能够跟上公司发展的步伐,为今后的职业发展做好知识储备。

  最后,关于成长。

  “一万小时定律”指出:

  “人们眼中的天才之所以卓越非凡,并非天资超人一等,而是付出了持续不断的努力。只要经过1万小时的'锤炼(如果每天工作四个小时,一周工作五天,那么成为一个领域的专家至少需要十年),任何人都能从平凡变成超凡。

  ”可见,真正决定一个人成就的,不是天分,也不是运气,而是严格的自律和高强度的付出。现阶段,你们已经站在职场的同一起跑线上,在这场历时几十年的比赛中,可能有人会一路顺风、有人挫折不断,但无论谁想取得最终的胜利,实现个人的成长和成功,都需要有坚忍不拔、持之以恒的毅力。在成长的道路上,不一定会有鲜花与美酒,但一定伴有寂寞与荆棘,关键是在于谁能坚持到峰回路转的那一刻——蜗牛同样能问鼎金字塔之巅!广州分公司的新战士们,你们满怀憧憬,来到这里,就是期望能在这片土地上施展自己的抱负、实现自己的理想;广州分公司敞开胸怀,张开双臂,欢迎你们的到来,并热切期待你们带来的新思维、新气象,我们殷切希望你们扬起理想的风帆,投身xx行业,经风沐雨,茁壮成长。相信你们能很快适应环境,融入团队,在现实中找准自己的位置,实现人生的价值,为中建钢构广州分公司品牌增光添彩!最后祝愿大家能在广州分公司开心工作、用心成长、舒心生活!

欢迎的致辞15

同志们:

  大家好!

  从今天开始你们就是灵璧安贞医院的一员,我谨代表安徽创新医疗集团,灵璧安贞医院对各位新同事的加入表示热烈地欢迎!有了你们的加入安贞医院将更具活力!同时我也希望你们尽快地融入安贞这个团队,融入到安贞的企业文化中!只有融入,才能相知;只有理解,才能相融;才能不断挑战自我,超越自我,为使这次培训工作收到最佳效果,就此次培训讲几点要求:

  一、明确指导思想,提高思想认识

  这次培训是提高新上岗人员的基本素质,增强工作的责任感、事业心和进取心,全面提高新进人员的综合能力,以尽快适应工作要求。作为员工树立五种理念:一是学习是前进的基础,即"学习为本"的理念;二是时时处处学习。终身接受教育,即"终身学习"的理念;三是学习与工作密不可分,即"工作学习化,学习工作化"的理念;四是相互学习交流,即"团队学习"的理念;五是学习重在创新,改进思维方式和习惯行为,即"创造性学习"的理念。力争打造建设一支爱岗敬业,文化素质高,掌握先进技术,拥有较强操作技能的医疗队伍。

  二、端正学习态度,提高知识技能

  对参加培训的员工来讲,都是来自五湖四海,专业知识也是参差不齐。今后的岗位安置也不相同,但是,不论将来是什么岗位,都要有一个认真的学习态度。大家要能坐的住、学的进。这样才能把学习的.知识转成工作热情,为医院的持续、健康、快速地发展提供动力。要努力掌握各种基本技能,这是本次培训的重中之重,也是关乎培训成功与否的决定性环节。我们培训要分到不同的工作岗位上学习不同的岗位技能。因此大家要把握这次学习的机会,要严格要求自己,认认真真地学习,勤勤恳恳地钻研,熟练地掌握操作技能,为将来顺利走上工作岗位,创造性地开展工作,为今后的工作打下良好的基础。

  要强化团队意识,树立医院形象。医院就像一台完整的设备,我们的各个岗位和岗位上的员工就像这台设备上的配件,缺少了哪一个,这台设备都是不完整的,哪个配件出了问题,都会影响这台设备的正常运行,所以存在设备配件的完整性和有效性问题,这也就是我们这个团体的分工负责、协调配合问题,通过这次培训,我希望大家要有团结的意识,把我们安贞人艰苦奋斗、拼搏进取的精神体现出来。

  三、服从管理、严守纪律

  1、要严守纪律、树立良好形象。这次培训要求一律不准请假,培训情况将列入年度考评。大家心里要有充分准备,不能缺席,不能懒散,不能纪律松弛。保证我们培训工作高效进行。

  2、要珍惜机会,自觉加强学习。大家要抱着学理论、学方法、学先进的目的,认真做好笔记,认真细致观摩,认真学习别人的长处。通过学习培训,充分认识自身不足,要通过培训,掌握工作的基本方法技能。

  3、要学以致用,创新开展工作。大家在培训后期要结合工作实际,把学到的东西更好地运用到工作中去,把知识转化为能力,不断更新思想观念,创新工作思路,创新工作机制,创新工作方法,打造工作亮点。

  这次培训,医院高度重视,投入了很大的精力,在培训方式、课程内容等方面做了精心安排,努力为参训学员创造一个集中学习、交流经验、增长知识的平台。希望大家以此次培训为契机,加强交流,相互学习,共同提高,使我们这次培训工作圆满成功,达到预期的目的。

  最后预祝此次培训圆满成功,祝大家培训期间心情愉快、身体健康,学习有收获。

  谢谢大家!

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