工作疏忽自我检讨书15篇
在学习、工作或生活中出现了失误后，我们要认真地反思检讨，写检讨书是为了能够不断提醒自己。相信很多朋友都对写检讨书感到非常苦恼吧，以下是小编精心整理的工作疏忽自我检讨书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
工作疏忽自我检讨书1
尊敬的领导：
在XX工作中，由于个人疏忽，我没能全面的对工作进行准确无误，认真核实、查对后给您再次汇报确认。犯了一个最低级、最原则性的错误，把基本的工作都没能按您的要求做好，给公司造成了不良影响和一定的损失，同时也愧对李总对我的信任。通过此事我也在自我反思一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，也许将来还会犯更多更严重的错误。反思后，归结原因如下：
1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名材料部负责人，不论有多少事去处理，都应该有一个清晰的头绪和严谨的工作态度。同时，更是要增强自身的学习和业务水平，牢记工作上细节性。一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。
2、做事情一定要严格要求自己，做到认真负责，勤学多问能真正领会领导安排工作的意图，不能偏差千里，对领导安排的各项工作有始有终。做好自己的本职工作，能从工作中、业务中学更多的智慧，自己要不断提高业务及其他综合水平。
因此，我请求领导对我处罚，无论怎样从严从重处罚我，我都不会有任何意见。同时，我请求再给我机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的反省，在今后的工作中，我会更加努力。
此致
敬礼!
XX
xx年x月x日
工作疏忽自我检讨书2
尊敬的公司领导：
在20xx年11月19日“全国民营转型会议”展会上，我作为企业市场技术服务部成员前往省城XX参加此次展会。仅在宣传上体现出“XXXX·XX”，而实物上却没有XX，从而因自己的工作失误，给公司形象造成一定的影响。
在这次工作中，我没有从“高度、广度、深度”上去全面考虑问题，而只考虑了小范围内的事，根本没有想一旦有领导或客户询问中德管材的情况时，应该怎样解释，怎样应对。别的企业在没有产品的时候，便把宣传搞得如火如荼，而我们公司已经生产出了产品，却因自己的疏忽，没有能抓住机遇去宣传。也充分体现了自己宣传中的细节出现了“漏洞”。就如一场战争，没有开始便出现败笔。
经过此次事件，我深刻反思了自己工作上的失误，充分认识到了自己工作上的不足，在今后，我一定把工作做到“事前”，销售服务的售前、售中、售后的每一个细节都要提前想到，提前做到，使公司形象和利益最大化。时刻考虑工作的重要性，公司各部门都要协调把自己的工作做到位，不放过每一个细节，争取把工作做的更好。为中德的转型，跨越发展做出自己应尽的义务。
这次事件给了我一个深刻的教训，也是我的心里有了强烈的震撼。使我认识到，要多的公司的利益，增强工作的责任心，树立与公司共荣的自豪感，时刻把公司的利益和形象放在第一位，我们公司增加了新产品应该是我作为一个XX员 工最应该感到自豪的事情，也
是我作为一个销售人员，更应该时刻以推销产品稳重，宣传产品，时刻瞄准扩大的利益的最好机会，但是由于我的工作疏忽，影响了公司的形象。我深刻认识到了这一点，并诚恳检讨，我愿意保证在以后的工作中再也不会发生类似的事件。望公司领导接受我的检讨，请领导给我一个改正的机会，在此我深表感谢。
检讨人：
20xx年11月24日
工作疏忽自我检讨书3
尊敬的xx：
您好！
非常抱歉犯下了这样的失误，经过对自己的反省，我已经冷静了下来，也清楚了自己犯下了怎样的错误。对此，我表示非常的抱歉。这次的错误，不仅是对我自己工作的一种不负责，更是对部门以及公司的一种不负责。虽然影响不大，但是毕竟是不好的影响，对于一个员工来说，这是不能出现，也不该出现的事情。
面对现在这样的情况，我感到很抱歉，因为我犯下了这个不该犯下的错误，导致了工作的失误！这实在是让人感到惭愧。作为一名xxx的员工，我已经在xx的岗位上做了x年的时间了，虽然算不上长，但也算是经验丰富的一名员工。可是如今犯下了这样的错误实在是让我不知道怎么去解释，但是我也知道，错误，并不需要解释。错误就是错误，我们要做的仅仅是对错误的改正和弥补。
反观我的错误，虽然不是什么大事，但是确实是一件错事，让一件错事待在正确的事情里面是件很扎眼的事情。也怪不得领导能这么快找到我的错误。但是这也就反映出了我的一个大问题！
在工作中，无论工作做的怎么样，我们都应该在工作之后仔细的检查后再上交。可是现在，这么大的一个错误就在哪里，我却没有及时的改正，显然就是我在工作上的疏忽导致了这个错误溜了过去！这是一个非常严重的问题！疏忽可大可小，现在只是一个小问题，但是要是哪一天被我放过去了一个大问题，那时候可怎么办。但是的我还没有想到这里，还好在领导的提醒下，我才想到了这个问题。错误并不能用大小来分别，一件错误的背后，代表的是多个工作者的多个漏洞，要是我只看见这个错误，却不看到错误之后的漏洞，这个错误就会一直错下去！
现在我才醒悟过来，在不知不觉中，自己已经有了不少问题，而这些问题又有可能带来新的错误！这着实让自己都感到心惊！还好这次的事情只是件小错误，不然可能就酿成大祸！面对这样的情况，我好好的对自己进行了检讨和反省，找到了自己的许多问题，并加以改正和预防。现在，希望能得到领导的原谅。我会在今后的工作上，证明自己的能力，不会再让这样的错误，再次出现！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
工作疏忽自我检讨书4
尊敬的领导：
你好！
深刻分析我的错误，我工作方面存在疏忽、懈怠的问题，这次错误尤其是暴露出我个人没有一个严谨的工作态度，办事拖拖拉拉，不够效率，也在一些层面反映出我对领导的吩咐安排重视不够。
除此以外，xx主任对我一直以来非常关心照顾，对我帮助很大。此番临近春节，学校给予xx主任配置这台电脑的事宜对我们单位而言非常要紧，需要妥善及时办理。而我当时却没有清醒认识，工作拖拖拉拉，没有做好。也就让您生气困扰了，为此我也感到非常内疚、自责与难过。
此番我的错误发生了，经过您的严肃批评，我也做了深刻地反思。我清醒地意识到了我的错误是严重的，我自身也存在诸多问题需要好好纠正。
为此，我向您做出深刻保证：从今往后，我一定要严格要求自己，端正工作态度，让自身树立起一个严谨、稳妥、效率的工作作风。尤其是今后领导所吩咐下来的工作任务，我一定要认真、仔细、及时、效率得办好，决不辜负您的关怀与厚待。
此致
敬礼!
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
工作疏忽自我检讨书5
尊敬的院领导：
您好！
我怀着愧疚写下这份检讨书，以表示深刻认识改正思想工作责任心欠缺的决心。
近期因为我的一时疏忽大意，草率行为，未严格按照操作规程办事，没有认真做好三查七对，结果犯下了重大的错误，差点造成一场悲剧。我深知一切责任归概于我的责任心欠妥。从事医务工作是和生命打交道，是神圣而又容不得半点差错，可是却在最基本应该做的也疏忽了，真后悔怎么会发生这样低级的错误。如果真的发生悲剧了，痛苦的延伸是无限大的。想到这里不禁一身冷汗，心有余悸。
病人以性命相托，我们是出不得一起差错的。我非常懊恼自己的麻痹心理。如果能多问一句，多说一句，多想一下就可以避免这样的差错。这次教训是严厉的，沉重的，深刻的，它将伴随我的一生，让我在将来的工作中时刻警示自己，不敢半点懈怠。写这份检讨的同时我深刻认识到自己责任心欠缺，我心理感到非常的愧疚。护士面对的是人，是些需要帮助的病人，稍有不慎，在我们弹指一挥间，就可能给病人带来不可挽回的损失，甚至是一条生命的代价，面对生命，不能有丝毫的麻痹啊！
发生这件事情后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错，因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见，同时，我请求领导再给我一次机会，我将在今后的护理工作中以爱心，细心，耐心，用心，关心，责任心，六心为起点，来对待所服务的对象，随时随刻要有风险意识，不敢有丝毫的松懈，认真执行各项规章制度，每个细节都仔细检查，严防差错事故的发生，并加强自身学习，及时总结经验教训，一丝不苟的积极做好医院的一切工作。
此致
敬礼！
检讨人：
日期：
工作疏忽自我检讨书6
尊敬的领导
您好！
作为公司人事部门的员工却在工作中出现了疏忽，实际上这几天愧疚不安的感觉一直都充斥着自己的内心，只不过我也希望能够通过这样一个教训引起自己对平时人事工作的重视，说到底做出了这样的事情还是应该要进行检讨才能稍微弥补工作疏忽造成的过失。
说到底会造成工作疏忽的原因还是因为自己对人事工作没有引起足够的重视，或许正是以为如此才会导致自己在统计考勤数据的时候出现错误，实际上相应的数据早已在公司的电脑中进行储存过，但是这种很简单的事情自己竟然会出现疏忽之处实在是难以原谅，因为在之前的工作中我从未因为考勤方面的事务出现过疏忽的地方，现在想来或许正是因为自己对当前的工作不够仔细才会引起疏忽。在这件事情发生以后我也和同事讨论过应该怎样做才能起到弥补的作用，毕竟不管怎么说考勤统计出现问题只能够让公司的员工受到损失，因为自己的疏忽造成这样一个现象只能让我的内心感到无比的后悔与自责。
我觉得作为人事部的成员却在工作上出现了疏忽简直是一种耻辱，因为在过去的日子里自已还是以小心谨慎的作风来对待人事工作，但是或许是常在河边走而难免湿鞋的缘故才会让自己在这种最简单的事情上面出现疏忽，实际上考勤工作虽然看起来比较简单但也是非常重要的，毕竟涉及到公司员工在一个月内的表现以及相应的福利发放问题，不管怎么说自己都应该要小心对待才不会出现这么大的问题，有些时候或许自己只有收到教训才能够在人事工作中获得一些成长吧。
已经造成工作疏忽的自己最应该做的便是应该向受损失的员工进行道歉，只有先取得当事人的原谅才能够让以后的我在心里树立一面镜子，除此之外我还应该要向领导承认自己在人事工作中的疏忽才行，有些时候没有外部的惩罚可能很难让我认识到工作疏忽带来的后果是多么严重，如果我对目前这份工作还有着一定程度的重视就应该要吸取这个教训，不管怎么样工作疏忽对于一名人事部员工来说都不是一件值得光彩的事情。
或许在今后的工作中我应该将这次的工作疏忽记在心里才行，否则的话又怎么能够保证将来的自己不会在同样的事情上面出现疏忽呢？说到底还是因为自身的底蕴不够的缘故才会如此轻易地犯错，希望自己在经历这样一件事情以后能够以严谨而端正的工作态度来面对人事工作，否则的话迟早会因为一些不该出现的工作疏忽导致自己的职场生活受到严重的影响。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
工作疏忽自我检讨书7
尊敬的单位领导：
我怀着自责、内疚的心情向您递交这篇检讨，以深刻反省我在1月6日工作期间发生的错误。当日，我疏于检查皮带机运行状况，我没有及时发现煤炭已经满库，最终导致煤炭溢出埋掉了皮带机机头。
我对于由自身工作疏忽所带来的错误结果，因我错误带来的煤炭生产工作上的不便，以及给领导您带来的困扰，在此，向您做出诚恳的道歉工作疏忽简短检讨书工作疏忽简短检讨书。
接受您的批评以后，我个人经过深刻反省。通过认真回顾错误，分析错误经过自我认识到自身错误源于：
1，我没有高度足够的工作使命感，工作上不够细心、认真。
2，对待工作上，我也不够勤勉、努力。
3，我缺乏必要的问题预判力，这在一定程度上说明我的工作经验能力是不足的工作疏忽简短检讨书检讨书。
显然我还很需要认真研究工作，努力提高工作质量。
此致
敬礼!
XX
xx年x月x日
工作疏忽自我检讨书8
尊敬的领导
您好！
虽然说对于工作中所出现的那些疏忽是在不是自己所愿意看到的，毕竟作为公司职员的一份子又怎能眼睁睁看着因为工作疏忽而造成的损失呢？但是有些时候一些事情的发生并非是自己的意愿所能够造成的，因此对于上次工作疏忽所造成的损失一直都让我陷入自我反省中，实际上我也觉得现如今只有对自己工作失误的事情进行检讨与反省才能够吸取这个教训。
其实作为公司的职员我能够明白有时疏忽的产生是在所难免的事情，但是这并不意味着自欺欺人的想法能够让自己的观念经过这件事而发生变化，恰恰相反的是我对工作疏忽这件事情的看法还是有些惶恐的，尤其是近段时间的自己未能在工作中取得成就令领导感到满意的情况下，或许有些时候我还是得自我反省一下并从中得知工作疏忽产生的原因究竟是什么，因为我需要明白的便是自己的工作能力从严格意义上来说其实并不算差，但是造成目前这样一个结果的原因还是因为我对自己工作的重视程度还不够。
至于工作疏忽所造成的严重后果便是公司的直接利益受损，至少目前可以了解到的便是自己的一时疏忽导致一些客户对公司的感官呈现大幅度的下降，虽然说能否争取到客户的认同从某种程度上来看的确是一个概率问题，但是因为一时的疏忽就造成这样的结果还是让人不免有些气馁和沮丧的。另外有些时候公司同事的议论也让自己在无形之中感到了一些愧疚，毕竟不管怎么说我都应该为曾经一手造成的后果而承担起这份责任才行。
在将来的工作环境之中我应当要认识到严谨的作风才是令自己有所成长的最好方式，尤其是目前自己在事业中经受了如此大的挫折之时便更应当奋发图强，尤其是我应该要明白眼前这一切都是因为曾经的疏忽所造成过得严重后果，那么我必须要好好审视一番并分析解决问题的办法才行。有的时候前路的坎坷必须要跨越过去才能够有所成长，因为在将来的工作之中有着更多的挑战等待着自己去想办法进行解决，那么我又怎么能够因为眼前因为一时疏忽所造成的损失而变得畏缩不前呢？
或许我应该要认识到错误的改正以及态度的端正才是目前解决问题的最好办法，尤其是在之前反省过自己的缘故便更应该要填补脑海之中的不足之处才能够在将来走得更远，最起码我能够明白现在的自己在认识到这样的后果以后绝不会在工作中出现任何的疏忽之处了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
工作疏忽自我检讨书9
尊敬的单位领导：
您好！
近期，由于我的工作失职、出现疏忽导致了一些负面事件的发生，给大家造成了工作上的干扰及麻烦，在此，我向各位领导及同事表达我的歉意。
在经过领导的悉心教诲之后，我深刻反思了自己近期的工作情况，主要存在于以下几个问题：
1、思想认识不足
在工作上的没有做到尽责，很大程度上是由于我的主观方面疏忽，思想认识不足，没有很好的履行我的职责造成的。
2、对待工作的态度还有欠缺
对于自己的这份工作，还没有很是投入，更是没有清晰自己应该要完成的那份任务。
3、缺乏绩效管理指导与沟通
在绩效考核管理中存在着绩效沟通制度不健全，员工工作业绩缺乏有效的反馈渠道等问题，从而得不到有效的反馈与指导，绩效沟通缺乏相应的制度保障，使存在的问题无法有效改进。
鉴于我反思的以上几点问题，也结合领导对我的工作作出的提示，我对自己今后的工作提出了更高的要求：
1、树立正确的领导管理心态
作为一名服务员，对每一位客人都应该做到公平、公正、客观，积极为客人的需求做贡献，将自己的事情都完好的解决，不要有任何的拖拉。
2、加强队伍建设，营造良好的团队氛围
真诚、平等的内部沟通是创造和谐工作氛围的基础，在此基础上营造一个相互帮助、相互理解、相互激励、相互关心的工作氛围，从而稳定工作情绪，激发工作热情，让每个员工明确团队目标，加强培训与学习，形成共同的工作价值观。
3、完善绩效考核制度，加强绩效管理与沟通。
明确酒店的绩效考核标准，严格按照规定执行，同事要加强与领导的头功，明确自身还有什么需要提高的地方。
综上所述，我会在今后的工作中更加尽职尽责，在自己的岗位上充分的完成自己的分内之事，加强与客人的沟通，承担起自己应该要承担的事情。
望各位领导与同事多提宝贵意见，我会有则改之无则加勉，更好的完善自己，用良好的工作成绩回报大家对我的信任与支持。
工作疏忽自我检讨书10
尊敬的领导：
由于我做工作不认真、仔细的原因，没有把工作做好，出现了不应该的工作失误“没做好文件转办工作。”在此我做出深刻检讨！
本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮，经领导批阅后，督促承办人员及时办理并将原文件收回，事后也没有经过仔细检查，局领导是否批阅并将文件收回交局档案室。昨天因办事人员来访，承办人员没有见过领导批阅文件，而无法正常办理业务。经何书记调查了解情况后，才发现自已工作上的失误，但为时已晚！事发后，还不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因！
经过局领导批评和教育后我发现，造成没有做好局文件收发转办工作的原因，主要是因我责任心不强。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员，应该严以律已，对自己严格要求！自己在工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在，我深深感到，这是一个非常不好的做法，如果放任继续发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我认识到自己的不足，在此，向组织做出检讨的同时，也向同事们表示发自内心的歉意。
我谨向组织做出深刻检讨，并保证：
1，在这件事中，我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成绩来弥补我的过错。
2，在以后的工作中认真履行岗位职责，认真做好职责范围内和组织交办的工作任务。
3，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，改正错误，把今后的本职工作加倍努力干好。我已经深刻意识到自已的错误，而且认识到了此次错误严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自已身上。请组织继续监督、同事们帮助我改正缺点，使我取得更大的进步！
还有再此我向全局同事们表示道歉，由于我的粗心大意给大家带来了麻烦，影响了单位的整体形象。
此致
敬礼！
xxx
20xx年x月x日
工作疏忽自我检讨书11
尊敬的领导：
您好！
工作疏忽的出现让我意识到自己最近的确是变得松懈了许多，无论是基础性的工作还是领导额外布置的任务都没有以往那般用心，当所有员工都在努力工作的时候自己却出现了这类问题无疑是很容易让领导失望的，所以我深刻检讨了自己工作疏忽的问题并进行了自我反省。
其实即便是在以往的工作中我的表现也是比较平庸的，容易满足的心态以及不端正的工作态度导致我在思想方面意识不到认真工作的重要，实际上当我在工作要求方面有所降低的时候许多同事都在努力工作着，职场竞争如此激烈却贪图工作中的安逸很容易导致自己被淘汰，工作期间应当认真对待并履行好自身的职责才能够做到无愧于心，可若是连自身的工作都无法顺利完成以至于让领导失望的话则是得不偿失的，对待工作如此不严谨又怎能在公司的发展中贡献属于自身的力量，这次工作疏忽的问题对我在职场中的发展而言也是种巨大的打击。
在我选择从事这份工作的时候应当秉承严谨的作风才能够避免错误的产生，若是连自己都不加以重视以至于出现工作疏忽的问题则很难得到领导的认同，而且我也应当反思造成工作疏忽的原因并对这类问题进行检讨，毕竟在公司诸多员工中只有自己一人出现工作疏忽的状况自然只能进行自我反省，在检讨自身过失的同时也要学习其他同事的工作方式从而弥补相应的损失，对待领导的批评也要虚心接受从而分析出自己在工作中的不妥之处才行。
面对工作疏忽带来的挫折应该理性分析自身缺陷从而将其改正过来，即便只是初犯也要加以重视以免在后续的工作中再次出现疏忽的状况，至少面对领导的批评不能够无动于衷以至于逃避相应的责任，对待以往在工作中的`做法也要加以审视以便于找出自身的不妥之处，无论是错误的工作方式还是低下的效率都有可能造成疏忽，而且我在做好自身工作的同时也要借鉴其他同事的做法从而改进自身的不足，毕竟若非自己对待工作不够认真的话也不会导致轻易出现这种疏忽。
由于工作疏忽很容易为公司的发展造成损失自然要引起重视才行，在虚心接受批评的同事也要承担起这份责任并弥补疏忽造成的损失，为了不让领导继续失望下去还是应当加强自身综合素质从而避免再次出现工作疏忽的状况。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
工作疏忽自我检讨书12
尊敬的领导：
您好！
我是这次犯下错误的xxx，很抱歉我辜负了您的信任做出了这样的错误。对于一名城管来说时刻保持自身的警惕，做好自身分内的事情是最基本也是最不允许犯错的地方，然而我却连这些最基本的都没有做到，导致自己这次犯下了这样的错误。我想我或许不算是一名合格的城管，如果是一个合格的城管是一定不会犯下我这样的错误的，而是会在执法工作时认真仔细，不让自己的工作出现疏忽，但我却没有做到这些，反而在一开始出现错误的时候还不自知。我现在回想起来真的是感到十分的后悔，如果时间能够给我一个重来的机会我是一个不会做出这样的事情，而是让自己调整自己的工作态度和心态，做到一名城管该做的事情。而我也自知自己的错误有多么严重，不敢奢求您的原谅，只希望您能够给我一个机会去改正我自己犯下的哪些错误。当然也希望领导您这次给我一个严厉的惩罚让我记住这次的教训从而下次不敢再犯，也让其他的同事们引以为戒。
在我出现错误之后我也是仔细的回想了一下自己的哪些行为，也确实发现了很多错误的地方。而我最大的错误或许就是在我的思想上也就是工作态度上，或许是工作的时间太长了，让我慢慢的迷失了，没有保持自己刚刚进入队伍工作时的那份初心，对待工作开始有些懈怠，总想着随便糊弄过去，而不是像以前一样做的那样细致认真。我想这都是我自己的问题，如果我能够一直保持自己当时的那种端正的工作态度是一定不会发生这种事情的。但我并没有做到，而是在长时间的工作下，迷失了自己的本心，忘记了自己的那份初心，让自己开始对于工作有了应付的态度，而不像是以前一样认真的对待每一天的工作。我现在回想一下自己最近这一两个月的转变确实有些大，甚至变化之大让我有些心惊胆跳。但好在领导您及时的发现了我的问题，否则我还不知道要错到什么时候去呢，而那个时候我想必又会多做出很多件错误的事情。我也是非常感谢领导您这次的提醒，我在刚刚来到这里的时候您就对我十分的照顾，而这次的我又做出了这种辜负您信任的事情，我实在是羞愧难当。只能以后加倍努力的工作回报您一直对我的好，否则我想我会愧疚终身。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
工作疏忽自我检讨书13
尊敬的领导：
您好！
我叫xx，由于自身工作不扎实、不具体，导致我所包的xx村在此次环境卫生整治中位列八个示范村倒数第二，这样的成绩与党委政府的期盼相去甚远，与群众的期盼相去甚远，我感到深深的自责和严重的不安，特此向党委政府作出深刻检讨，希望各位领导、各位同事批评指正。
再得知这样的成绩后，我对自身进行了彻底的反思，我认为主要有以下几个问题：
一、思想认识不足、重视不够
此次环境卫生整治是今年全年环境卫生整治的年终最后一次验收，具有非常重要的考核意义，而我自己思想较为滞后，意识到这一点，更没有将此次环境卫生整治放到一个较高的位臵上，仍将其当做日常工作来对待。在本周周一周二的两天，自己只是去村里简单的看了看、简单的进行了督促，并没有全天候在现场进行督促，直到周三才彻底坚守在路上进行督促。
二、人力、物力、财力投入不够
xx村人口多、面积大、路线长，环境卫生整治压力非常大，而在此环境卫生整治中，我们投入严重不足，仅仅是依靠几个卫生保洁员来治理，也仅仅是停留在扫扫路、清清
垃圾这样较为简单的层面上。而其他一些村则进行了较大的投入，投资了几千元，动员了几十个人，甚至租用了一些大型机械，与这些村相比我们的投入根本不值得一提，这样的投入力度导致了我们虽然做了付出了较大努力但仍取得了较为落后的成绩。
三、思路不够开阔、方法较为局限
环境卫生整治关系到我镇的对外形象，更关系到千家万户的人居环境，我作为包村干部，工作思路不够开阔、方法较为局限，而我自己却没有认识到自身的缺陷，其他一些村有好的经验、好的做法，自己也不去学习，因而没能够让村组干部、卫生保洁员、道路沿线群众从内心深处认识到环境卫生整治的重要性，没能够让村组干部把环境卫生整治作为首要工作来抓，没能够让卫生保洁员热爱这项工作，更没能够让道路沿线群众自觉遵守卫生保洁制度。
四、下一步工作打算
要对重点路段、卫生死角进行全面排查，组织人员对排查到的问题进行彻底整改，确保重要路段干净整洁、不留意一个卫生死角。
要加大投入力度，我们将对重点阶段、重要路段进行重新投入，确保在平时能做好卫生保洁，在关键时候能彻底清理。
要向先进学习、向优秀看齐，一个人落后不可怕，甘于落后才可怕，我一定会向各位领导各位同事认真学习、取经，在此我也希望各位领导各位同事能不吝赐教、倾囊相授，以促进我工作能力的提升。
我的检讨到此就要结束了，恳请各位领导、各位同事提出宝贵意见，谢谢你们。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
工作疏忽自我检讨书14
尊敬的领导
您好！
对不起，我错了我不该在工作的时候疏忽，我身为一名护士我的工作就是帮助病人，给他们带来希望，让他们可以快乐。
我们工作疏忽的影响非常的大，因为在工作中疏忽会给病人带来生命危险，会让病人留下阴影，不利于治疗，我们护士工作不比其他工作，我们的工作是非常重要的，不容许出现工作疏忽，因为我们我们寄托着病人的希望。
我自从来到医院以后我也明白了自己的工作任务，也知道自己担负的责任，一直以来我都努力工作，不敢有任何的懈怠，有任何的疏忽大意，因为我知道犯错疏忽的严重性，因此在工作的时候一直都非常小心，生怕出现错误，犯下大错，一直以来工作都认真对待，用心的去做，在为病人打针的时候，也一直遵从医院的操作方法从不敢乱来，一切都以规定的来做，希望能够做好，在为病人换药的时候也一样一切的是为了能够做好能够不犯错，因为我工作很小心一段时间工作没有发生过大问题，但是这次我因为疏忽犯了错，我非常懊悔，还好护士长发现的早，才没有犯下大错，使得错误即使得到了挽回。
我是医院的一员，如果我因为疏忽犯错，错的不只是我自己，也会给医院造成非常大的影响，病人最怕的就是庸医误认，这会给医院的声誉造成极大的伤害，一旦医院的声誉受损，想要挽回那就是千难万难，想要传播形象传播好的一面需要很长时间，但是坏事却是传得非常快的，想要建房需要花费几个月甚至几年，想要推到一座房子，只需要一天就能够完成了。我不想成为医院的罪人，也不想伤害报病人，因此我会吸取教训绝不会在疏忽了。
虽然错误得到了挽救但是我犯错了就是犯错了，我是来给病人帮助的，而不是伤害他们的，因此我要对自己的行为负责，我愿意承担我犯的错，下绝不会在工作时疏忽了，我会努力做好自己的工作，不敢有丝毫的怠慢，我会努力的做好我的工作，会尽自己的最大努力完成自己的工作，不在会让工作疏忽翻身，对自己的要求也将更加严格，我会恪守我的职责，我会认真负责的对待每一位病人，不会在犯任何错误，不会再让各位失望了。
我会用我的行动来向医院的所有人证明，我绝对会做到的，绝不会在工作的时候再次发生疏忽保证自己的工作顺利。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
工作疏忽自我检讨书15
您好！
对于我此次因疏忽大意而犯的错误，我在这里向正式的道歉。我不该不端正的工作态度，导致出现工作失误的情况。我不该抱着不负责任的态度来进行工作。我不该粗心大意，不该自由懒散。在领导对我下达处罚通知的时候，我就已经意识到了自己的这些错误。这件事情是我做的不对，这些后果也是需要我去承担的。现在我既接受了处罚，也对自己进行了深刻的反省。在反省过后，我想来给领导认个错，我想让领导看到我知错悔改的心。我不想让领导对我再一次失望，所以我给领导写了这篇诚意满满的检讨书。
此次错误是因为我的工作疏忽才导致的，所以即便我是主任，我也要负主要责任。事情是这样子的。上一次清明节放假，本来作为车间主任的我，应该是检查完所有工作任务都完成好了，才能离开办公室和车间的。而我却在当天，因为想要着急赶回家。一没监督好员工们完成工作，二没强调好离开车间之前的注意事项，也安排人进行看管。最后连一句交代的话也没有，就早早的走人了。留下一车间的员工们，都不知道该怎么办。所以想着清明节放假，也都早早的跟着我提前下班了。
最后返工的时候才发现，不仅车间里面的工作一团糟，而且连电都没有关。耗费了整整三天时间的电费不说，更重要的是，在放假之前的收尾工作都没有做好。这样子的工作情况和态度，是很多领导都不愿意所看到的。而我作为车间的主任居然不仅没有引起重视，反而还带头给员工们树立这样不好的一面。这确实是我的失职，是我的疏忽大意。
我作为一名车间主任，要更应该清楚自己的职责，更应该重视自己的工作态度。不能像这次这样，想什么时候走就什么时候走。不能再这么粗心大意，不负责任，什么也不对员工不交代，就一走了之。所以在此次错误之后，我一定会有所改变。不仅要做到在态度上面的改变，还要做到在行动上面的改变。我已经知错了，希望领导能够再给我一次机会，让我好好的担任这个车间主任，好好的为企业做贡献。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
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