权益部工作总结

时间:2023-01-28 14:14:09 工作总结 我要投稿

权益部工作总结

  总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,让我们一起来学习写总结吧。如何把总结做到重点突出呢?以下是小编精心整理的权益部工作总结,希望能够帮助到大家。

权益部工作总结

权益部工作总结1

  西安电子科技大学学生社团联合会 权益部20xx年下半年工作总结社团联合会权益部时光匆匆,随着本学期即将结束,社团联合会的各项工作及活动也将暂时告一段落。站在岁末,回顾即将过去的这一学期,工作的点点滴滴在眼前隐现,回眸过去的一幕幕,全都在脑海中回荡。

  权益部作为社团联合会的一个部门,走过了它的第二个年头。虽然与社联的其他部门相比还是一个新人,都是权益部已经褪去青涩走向成熟。在这一学期里,在团委老师的指导下和社团联合会的各位理事直接领导下,以及权益部全体人员的配合下,各项工作有序的持续展开着。这学期权益部的在以往工作的基础上对工作进行了扩充与完善,努力打造成一个“全心权益”为社团会员服务的部门。

  一、 新一届权益部的人员组成这一届权益部共有21人组成,其中部长1人、副部长2人、干事18人。在学期初的招新时加入了很多的新鲜血液,为权益部增添了新的活力。我们共同组成了一个团结和谐的集体,大家一道为社团会员服务。

  二、 社团会员权益计划社团会员权益计划本着为学生社团会员服务的宗旨,学生社团联合会通过与商家的合作,为社团会员争取在各项消费中的权益。从而得到学生对合作商家的认可,达到合作商家、社团会员、学生社团联合会三方合作共赢。社团会员权益计划分3个阶段:

  1. 商家的接触洽谈阶段

  在新学期的开始权益部就对西电新校区内及周围的商家进 行调查与走访,最终确定了在这一个学年的7家合作商家。这7个商家都是每个大类中在学生中影响比较大,评价比较好的商家。通过我们与商家的合作社团会员在这7家消费时可以享受一定程度的优惠与促销。

  2. 宣传阶段

  开学初期在楼前的海报对社员权益计划的宣传,使大一新生对其充分地了解与认识。同时利用学校社团联合会的官方的网站、人人主页等各个网络平台进行宣传。在社团见面会上由社联工作人员讲解社团会员权益与合作商家信息,为商家提供“学生社团联合会合作商家”标志牌,并由商家悬挂于店内,社团联合会将在每周的《家文化》报纸上刊登商家打折促销信息。同时建立社团会员的飞信平台,通过新建的飞信平台向社团会员发送商家的基本信息和优惠政策。

  3. 反馈阶段

  商家反馈:对第一阶段的宣传工作进行总结,听取商家的意见建议。对于之前的不足进行改正,继续加大宣传社团会员发展计划的宣传扩大合作商家的影响。会员反馈:根据会员在合作商家店内的消费所出现的问题进行调查,找出工作中不足之处。广泛地听取会员建议,维护会员在商家处的应得权益。

  三、 社员权益维护

  通过对社团会员资料的统计与整理,权益部建立了一个囊括所 有社团会员的飞信平台。依托这个平台与广大社团会员进行沟通,为他们解答对社团的种种疑问。并且根据社团会员反映上来的情况进行整理,对其中某些社团的损害社团会员权益进行检举。

  四、 社团满意度调查本次问卷调查活动共回收调查表219份,由西电社团联合会权益部完成。问卷调查对象主要为大一学生,通过工作人员在现场发放及回收,其调查结果具有较高的可信度。经过统计分析,80%的同学是认真填写的,低于20%的同学是随便应付的。但由于问卷调查与社团游园会同时进行,所参与学生多为较活跃的、参与社团活动的同学。总的来说,虽然存在不可靠的因素,但是参考价值还是比较高的。 根据调查问卷,很多同学都提到这样两点,希望社团加大宣传的力度,希望社团活动能更加丰富、实用,更加有意义。这些已经通过对上面数据的分析解读出来。具体一点来说,实用性表现在,让想交朋友的`人认识更多的人,让想在学习上有提高的人获得学习上的帮助,让想参与社会实践、培养动手能力的人有提高的机会,让想通过体育竞技达到共同进步的人有参与比赛的机会。

  (1)、加强社团工作的交流与合作,提供社团与学生会之间相互学习的机会;如让社团负责人出席部分学生会例会,以达到学习开会方式、管理方法的目的。对社团加大奖惩力度,对优 秀社团扩大评比范围,对不合格社团坚决取缔和淘汰。

  (2)、关注弱势社团。①为部分经费不足而发展潜力大的弱势社团争取团委支持,学习优秀社团经验,充分利用社会资源。为其提供力所能及的物力、人力、场所帮助。②帮助和引导弱势社团加强活动宣传,扩大他们在校内的影响力。③多提供给弱势社团向其他社团学习交流的机会。一方面是让他们向学生会学习管理经验;另一方面加强他们与优秀社团的联系,实现优秀社团带动弱势社团共同发展的目标。④实行合作模式,加强弱势社团间合作。

  (3)、打造精英品牌社团。①优秀社团实现强强联手,资源共有的目的。②建设丰富多彩健康向上的社团自身文化属性,影响和带动校园文化发展。③优秀社团今后的活动要求以立意新、品味高、策划精、影响大,为标准来开展,在我校社团活动方面起到带头作用。让更多的学生和成员参与到活动中来,最终使学生社团在大学生素质教育、校园精神文明建设,学校教育教学改革等方面发挥起更加重要的作用。

  (4)、社团可持续发展。现在社团活动不够稳定,缺乏持久的生命力。相当一部分的社团活动存在着忽冷忽热、低水平重复的现象,对社团核心人物的依赖性过大。目前许多社团比较忽视社团新老成员的衔接和传统的承袭。核心成员只重视自己再任期间活动怎么样,而不关心对下一任核心成员的培养。以至于往往一些核心成员退出后,使得一个社团从此一蹶不振,甚篇三:权益部个人工作总结权益部个人工作总结时光如箭,岁月如梭。转眼间本学期已快接近尾声,回顾这一学期所经历的风风雨雨,失去与所得,我从中学会了许多,也感悟了许多。从刚刚开始的一事不懂到现在的稍有几分成熟稳重。我觉得我有了很大的进步,这些进步是加入学生会工作之后的无形中所获得的,是权益部给了我这样一个平台。让我明白地告诉自己,选择了就不要放弃,选择了就要坚持到底。总结一下这个学期的各方面情况,大概可以归纳以下几个要点。

  一、 在思想方面,对“全心全意为广大同学服务”这句话有了更深的理解。四月份部门与实践部联合举办了知识问答活动,虽然活动不大,但我收获的却很大。当自己真正的融入到活动时,才会发现,收获的永远要比付出的多的多。也正是通过一次又一次的想不通到想通,不知不觉中自己的思想素质已经有很大的提高。

  二、在学习和生活上。也因为进入团委而发生改变。从无所事事的状态变的紧张忙碌,学习上我也感到了一种前所未有的压力。也是正因为这样,促进了我的学习意识,变被动学习为主动学习。同时学会了合理安排自己的时间。让自己的生活充实而又丰富,

  三、个人方面,我也通过学生会锻炼了自己的品质,由冲动的个性逐渐学会了忍耐,学会了坚持,学会了冷静的思考问题。我很荣幸有学团委这个舞台来锻炼自己。在一学期的工作中,我知道自己还有很多不完善的地方。例如在很多的事上还停留在被动接受的阶段,用一种固有的思维,没有提出自己的想法,没有积极主动的去思考每件事有没有更好的途径去更好。在今后的工作中,我将会更好的去完成每一件工作,真正发挥好作为团委一员应有的责任感和使命感。总之,权益部这个团队,让我的大学生活有了不一样的色彩,希望大家在以后的工作中能继续这种愉快的合作。一句话:真诚、用心、努力。我们就是最好的。要做就得做最好的!

  感谢团委给我这次锻炼自我、提高自我平台的机会。

权益部工作总结2

  本学期渐渐进入尾声,校学生会权益部也走过了一个夏秋。从开学以来,权益部继续围绕着“权益维护中心”和“勤工助学中心”两大中心,在校团委老师的领导下展开工作。紧张而有序的为同学们服务。秉着“相对分工,绝对合作”的宗旨,权益部独立完成了本部门内部的相关工作;也联合或协助其他部门完成了相关的工作。取得了一些成绩,但也不乏一些问题。

  部门工作

  (一)部门招新

  国庆长假归来,我们随着整个学生会,经过几个部长的商讨决定出来招新的方案,落实下来,层层筛选,精心选拔,紧张的为部门注入了新鲜的血液。并在之后的工作中进行了相关的交流,给予了大致的培训,为后面的工作顺利开展垫定了基础。

  (二)勤工助学岗位招聘公示

  权益部继续以往的工作,坚持公示勤工助学的岗位招聘信息。并改进了公示宣传方式:

  1、新增了233车站的展板公示,让同学们能更及时的接收到关于勤工助学岗位的信息;

  2、加大了团委网勤工助学板块的宣传,建立了二级学院权益部交流群,方便了信息的快速流转;

  工作期间,部门部长和干事积极创新多次改进展板的版式,以达到更好的效果。

  (三)实验室管理员登记及管理

  本学期,本部门把实验室管理员的工作纳入到了工作重心中来,对各个学院的实验室管理员进行了整合,并资料入库,并对其召开例会,进行心得交流,分发工资等。并拟定不定期派干事对相关实验室进行暗访,对管理员的工作进行监督。

  (四)权益维护

  1、权益维护热线和权益维护登记簿

  部门建立后开通了权益维护热线,同时制作了权益维护信息登记簿,以便更好的接收权益相关信息。

  2、寝室走访

  这是一个拟定较成形的方案但由于各种原因暂未实行的工作,但却是本部门本学年的重中之重,这也将是部门了解同学们真实想法的一个很重要的途径,为后续的权益维护带来更明确的方向指引。本学期进入尾声,本部门将于下学期切身落实下去。

  (五)参观食堂内部

  学期中,本部门与生活纪检部饮食服务中心一起进行了食堂参观活动,每个学院都有人员参与,公开了食堂内部的场景,并且给同学们召开了座谈会,面对面的和食堂负责人交流,讲出自己的意见和建议。对食堂也起到了监督作用。

  (六)协助其他门部门完成了各种工作

  在重理工杯篮球中,整个校学生会全体合作,本部门也竭尽全力协助工作,成功完成了篮球赛。

  部门总结

  权益部是一个成立不久,渐渐趋近成熟的一个部门,加之我们的考虑总还是有局限,所以还是存在一定的问题。

  (一)准备

  有一句话说,“机会总是留给有准备的人。”而工作也是一样,准备永远是一个不灭的话题,虽然我们还是努力的准备了,但是很多情况下还是不够完善,很多地方还有待改进。如,招新时,虽然说我们都想好了招新的流程,但是却疏忽了一些细节,比如我们要怎样的人才,如何更好的识别这样的人才,给开始带来了一定的影响。

  (二)沟通

  权益部本事学生和学校之间的.桥梁,起沟通作用,但是在这方面部门还很欠缺,特别是一些副部长和老师们还很缺少沟通,另外,在权益维护方面没有找到有效沟通的途径,导致有些东西还不能成功开展,相信本部门在下一学期会改进。

  (三)总结,计划

  总结才能发现经验,为以后的工作道路铺平道路;总结才能发现教训,为后面做出指引。而本部门在这方面做得不是很好,都有过想法,但是很多没有归类成条,详细到点,效果不是很明显,给落实带来一定困难。而计划是前行的方向标,没有计划就是盲目在乱撞,收不到着实的成效。现在在部长们讨论下,下学期有了大概的轮廓,一定在下学期前成形并落实下来,有条方能不紊。

  下学期的大致计划关于现在正在进行的工作,诸如勤工助学岗位,实验室管理等

  依然会继续落实下去,同时我们也将落实好即将迎来的工作。

  (一)“三一五”

  临近,这是本部门的重头戏,一定要在开学前把一切工作的详细内容考虑周全,方便到的时候的开展。并大力收集关于权益维护的宣传知识,加强自身和同学们的维权意识。

  (二)权益维护

  这是本部门的只能凸显,争取在维护同学权益的同时吧本部门宣传出去。计划如下:

  1、整合本部门可能涉及的工作内容和范围,登记成本或表格;

  2、收集相关部门机构的负责人及其联系方式,登记成表格;

  3、和相关部门的负责人加强联系,常常咨询。

  完成以上几点,收集到的权益信息才有的放矢,不至于盲目不知所措,为后续工作铺路。

  积极主动地创新可行的活动,最好能为权益部打造一个品牌。

权益部工作总结3

  新一届的学生会在成立一年以来已经过了一个学年的运转,我们学生会权益部在系领导和老师、主席的具体指导和支持下,紧紧围绕服务本系学生的主题,在广大同学的协助下,经过全体权益部成员的共同努力,改进工作方法,整体上完成了初定的工作计划,并取得了显著的成绩,在本学期的结尾我们将本学期的工作做一个汇总!以希望为下一届部门提供参考建议与借鉴经验。

  现就本学期的工作总结如下:

  1. 积极做好活动的通知和传达工作,活动的每次前期通知,在得知系里的消息和主席团的计划在第一时间内告知各部门,按计划实施;

  2. 做好大型活动的前期的计划安排,运动会及系大型比赛在会场安排及各班级的人员安排通知上做好安排,确保有组织有计划的实行;

  3. 每周的卫生检查,及存在的相关问题,在第一时间及时有效的向系里及后勤工作人员上报;并且及时对有关班级提出要求,使其加以注意和改进!并且很好的协助后勤人员为学生们解决生活问题

  4. 配合其他部门工作,在需要协助的地方加以协助!使得各项工作能够顺利进行!展现给大家一个团结的集体!5.评估期间教室,宿舍卫生的.检查是本部的重要工作之一,也是评估期间的院领导及管理工作的一大重点!

  6.双周周二的打扫操场卫生顺利开展

  7.做好与住宿学生的交流,及时了解其所需!

  这是我部本学期的大致工作,可能在实施上还有要提高的地方,我部各成员一年的时间真的学会了很多的东西,知道合作、协调、沟通、理解!

  针对本部工作中存在以下问题:

  一.由于分南北校区上课,所以在周三检查教室卫生时有部分班级总是谎称上课,不配合检查卫生!

  二.见于大多数班级生活委员不称职,检查工作有难度,开会批评通知依旧解决不了问题!

  三.部分班级卫生不搞,生活委员也不到,最为突出的有08营销

  四.周四宿舍卫生检查时,学生会成员不按时到,检查卫生人数较少,检查既没质量也没效率

  五.宿舍检查中学生反映的问题及时向有关人员汇报,但是得不到及时解决,致使大家对学生会的工作产生质疑

  六.内部有个别人不认真干工作,在下学期需要进一步对本部人员进行调节!

  下学期除了人员的调整,以及本部日常工作的开展,希望能够为举办第一杰男生届。扎扎实实为同学们做好服务工作.

  为大家创造一个良好的学习及生活环境,真真维护好学生们的权益!

  最后感谢各位老师和同学们的支持,我们学生会权益部本学年工作才顺畅,希望下一届权益部会做的更好!

权益部工作总结4

  化学与化学工程学院权益部,在过去的一学期里,在学校领导和学生会的领导下,在全体权益部成员的努力工作和积极配合下正逐步走向成熟。,我院权益部将以崭新的姿态迎接新的挑战,创造更好的业绩。

  一、权益部伙委会,在11月份,参加了校学生会权益部例会,认真听取了本学期的工作安排。为了更好地配合校权益部工作,维护我院同学的权益,我部将在我院同学内广泛征集各班同学的意见,尤其是对当前的热点,寝室、食堂、自习室的.改革等问题,经我部把我院同学的意见汇总后,报到校权益部,并努力寻求解决的办法,真正地做到维护同学们的权益,使同学们真正的发挥作用,并参与到各项工作中来。

  二、寝室卫生检查,自开学以来,我部每周进行寝室卫生检查。寝室是学生学习生活的场所。为培养学生养成打扫卫生的好习惯,使学生拥有一个整洁舒适的学习和生活空间,也是为了加强学生寝室管理,造就良好育人环境,我们对卫生状况不合格寝室给予通报批评。我们的认真工作也取得了应有的成果——促进了全院寝室的卫生清理,增加了大家保持寝室卫生的意识。在本学期的几次寝室评比中,我院取得了好成绩。

  三、随食堂采购,20xx年11月2日,我院接到学校下达的任务,要求化工学院学生会权益部随伙食科工作人员去市场采购。

  早晨,6点50到12号公寓楼下伙食科门口,在办公室里,我们见到了伙食科科长及一些采购人员及和我们有着相同任务的其它学院代表。并在登记簿中签下自己学院名称、姓名。

  7点钟,采购车准时到达,我们一行人到菜市场后,采购人员取出了各个食堂交上来的采购信息表,根据这些信息,制定了一下采购的路线,采购蔬菜品种及数量。采购人员对店主提供的蔬菜,检查了菜的质量,新鲜程度,再买下来后并在包装箱外面记上各个食堂号,再买完采购信息表上的菜后,我们一起乘车返回。

  伙食科主任给我们开了一个总结:由于北方天气的变化,市场的蔬菜大部分都是由南方运送过来的,因此价格也会较高一些,但食堂坚决不会改变蔬菜的质量来谋取个人利益,至于菜价过高的问题,也请同学们多多原谅!

  四、统计寝室名单,10月20日,我部对化工学院所有寝室名单进行从新核实,对散寝同学进行统计,并与13#楼管,15#楼管进行沟通,定于12月初将11级所有散寝同学进行统一调整,使化工学院寝室更加集中,便于检查和管理。寝室调整后,我部仍会从新核实寝室名单。

  总之,在几个月的辛勤耕耘下,本部门有所进步。大家信心倍增,干劲十足。因此,我们将在以后的工作中尽职尽责。我们踏着前人的足迹前进,也希望为后来者作出表率。祝愿权益部工作越来越好,再未来的工作中取得优秀的成绩。

权益部工作总结5

  新一届的学生会已经经过一学期的运转,我们学生会权益部在王老师、主席的具体指导和支持下,紧紧围绕服务全校学生为主题,开展我们的工作。在全体权益部成员的共同努力下,整体完成了初定的工作计划,但也同时存在着许多不足,在本学期的结尾我们将本学期的工作做一个汇总,以希望为下一届部门提供参考建议与借鉴经验。以下是这学期的工作总结:

  一、提高思想认识,加强部门凝聚力

  本学期开始,在部门活动及例会上,多次强调学生会“为同学服务”的宗旨,及“精诚团结、埋头苦干”的精神,提高部门委员的思想意识。同时,加深委员对“权益”的理解,使委员在思想上具有责任心和归属感。权益部是一个年轻且有活力的部门,拥有巨大的发展空间,在部门发展上,每一位权益中心委员都应该积极主动的为学生服务。

  每次例会结束,我们都会接着进行本周工作的小结,对委员在工作中发现的问题进行讨论解决,并进行下周工作的一些安排。 我部多次组织集体参加聚会及聚餐活动,在活动中不断提高部门成员之间及对部门的感情。部门例会上都会组织大家就一些问题发表意见,并进行讨论,在该过程中不断提高委员的思想认识。

  二、建立良好的管理制度,严明纪律

  一个部门的发展,综合素质是很重要的,管理制度也起着举足轻重的地位。在会议纪律、请假制度、通讯畅通制度、突发情况处理制

  度以及一些相关的要求等各方面继承了以往的管理方式同时也进行一些改革。我们要求部门委员每周末进行签到及参加部门例会,除特殊情况请假外。如有多次违反学生会的规章制度,我们将视情况进行处罚。

  三、用实践说话,提升自己的综合素质,提高部门的战斗力

  实践出真知,只有在实践与活动的磨练之中才能是部门成员得到锻炼,是部门得到长足的发展。也只有实践才会检验初制度的不合理,使我们可以及时发现问题,解决问题。所以我们部要求各委员积极参加其他部门的活动,以便让他们能够认识更多人和开阔自己的眼界。下学期,我部本着锻炼自己、发展部门、服务同学的目的,将会组织了形式多样的活动。例如3﹒15权益周,美食文化节等

  四、日常工作

  (1)每周一下午,我部委员将会和后勤集团的饮食服务部的有关领导及各个食堂的经理全面检查食堂卫生。同时每周还会有一到二次的食堂抽查,检查食堂的卫生是否达标。

  (2)加强权益部与广大同学之间的'联系,通过各类渠道与途径,广泛收集广大同学对权益部工作的理论和建议。

  (3)在保证完成好本部门工作的同时,我们也协助其他部门开展好一系列的工作。

  五、工作中存在的问题

  (1)针对同学们的投诉,我们只能起到中间桥梁的作用,将问题反馈给相关部门后,很多问题都不能解决,这极大的降低了同学对我

  们权益部的信任度。虽然我们权益部工作时,只要求我们做好中间桥梁工作,但是我们若是能在以后的工作中起到督促相关部门解决问题的作用,那么我们的工作将更具实际意义,也更有利于我们这个部门工作的开展。

  (2)我们部获取信息的来源较少,这是因为我们在同学之间的影响力不大,许多存在的问题不能够得到及时的反馈与处理,导致我们工作不能够得到及时的开展。

  六、委员培养

  (1)通过组织大家一起讨论,加强政治理论学习,结合实际,提高委员思想意识。

  (2)通过部长和副部长与委员的谈心,让委员在思想上、生活上、学习上能够得到关心和帮助。

  七、下学期初步计划

  (1)举办本部门特色活动,包括3﹒15 、3.15校领导见面会、美食文化节、超市问卷调查。

  (2)继续开展食堂美化的项目,营造食堂饮食心氛围。

  (3)加强餐具回收宣传,提高学生们的思想境界,提高学生会在同学们的影响林。

  (3)继续加强对委员的思想教育,培养责任心和使命感。

权益部工作总结6

  一、“校领导接待日”监督无力

  开展了20多年了的校领导接待日,也同样被学生会誉为教育部高度赞扬的校领导接待日,事实上在争取学生权益和反映学生问题上太过无力。

  其一、校领导接待日宣传不够。学校领导的时间不能确定造成了校领导接待日开展的些许随意性,同时,宣传的不够和不定时造成了同学的“不知情”和“不参与”。与会的同学很大一部分是由各学院学生会选派的,虽然也代表着全校民意,但后续的宣传和在同学们中的影响大打折扣。

  其二、部门在后续反馈跟踪上做的不足。很多学生在会上提出的问题以及在会后反馈的问题,我们未按时跟进、及时反馈,造成了诸多学校承诺的问题和部门承诺的问题未得到及时解决。

  其三、在体制上部门的约束力不够用。很多学校部门对于部门的监督是不重视的,这要归结到体制和学校上级领导的重视上来。大部分时候部门的工作是有心而无力的`。

  二、“失物招领平台”影响力欠缺

  失物招领平台也是往届建立的学生服务平台,但是其影响力一直有限。究其原因,信息来源不够,再究其原因,影响力不够。因此这实际上是一种恶性循环,如何加大平台影响力是决定她生命力的关键所在。

  三、部门应对职能部门缺乏经验

  部门在“校领导接待日”、“教务见面会”、权益维护的过程中,由于学生组织监督力的客观缺失,行使监督职能的是依靠反馈情况,引起重视。在这样一种依靠个人发挥不成体系的过程中,经验缺乏,部员的心理负担重,事情的结果也往往因为受理老师的态度而不一。

  四、部门计划混乱

  部门着手的工作主要在于,校领导系列活动的开展,带有突击性和繁重性;失物招领平台的日常维护,平淡但不可或缺;权益维护工作的进行,兼具突然性、繁重性,并且有一定的难度。除此之外,部门会筹划开展新的活动以及配合校会其他兄弟部门进行工作。在系列的活动中,部门的定位过泛,任务繁重,缺乏经验借鉴。

  然而部门的成绩是客观存在的,我丝毫不掩饰自己的自豪感,我希望我的部员也是,也存在有这种自豪感。

  一、日常工作的正常开展

  包括校领导接待日和失物招领平台在内的部门日常工作得以正常有序开展,在上一届的基础上,延续着品牌活动的影响力。筹备了自145期至147期校领导接待日和4月份教务见面会,截止6月底发布了共56期失物招领信息。

  此外,配合校会进行了学院五四评优、毕业晚会问卷设计、高数竞赛监考、学生会内联等工作。

  二、平台的制度化

  失物招领平台扩大和更新,西区、北区全校5个点集体更换了新部门的展板,并重新设计了各个失物点的登记册,定期记录,定期公布。

  三、新活动的开展

  “食堂开放日”系列活动由权益服务部牵头策划,在基建、宣传、新网的配合下顺利开展。第一届“食堂开放日”活动(试点)在西二食堂开展,前期报名同学踊跃,报名人数接近百人,由于场地限制,参与活动中来的同学20人左右涵盖全校各学院。在今后的食堂开放日中,活动将逐渐形成品牌。

  此外,完成了关于爱心伞、失卡送还体系两个服务活动的策划,在合适的时候能够投入到实际运营中来。

  四、权益维护的

  较往届权益部门的工作,xx上学期部门投入了很大精力在学生权益工作上。3月份,关于北区隧道口栏杆伤人事件同学得到相应赔偿,4月份,西区工程车辆碾压同学自行车事件,基建处老师出面对同学进行了赔付和说明,5月份,关于北区24栋女生宿舍白蚁泛滥,图书馆同学夹带书籍被罚,教室桌椅损坏,对同学向我们反映了的问题,部门及时做出了处理和回应,6月份,教三楼吊扇坠落,部门第一时间赶到现场处理,并促成了后勤部门在学生会的监督下对全校吊扇进行检修。现在正在处理57栋女生宿舍维修改造的相关事宜......

  五、部门宣传

  部门人人主页(地大权保)好友数从上届的100+到现在的928人,访问量从开始的100+到现在的2808.人人作为官方日志、报告、事件说明的阵地,访问量过百的日志有10篇(占到总量23篇的50%左右),最高的则超过400+。

  新浪微博(地大权益服务部)关注数从3月份建立到508,其中的隐性影响力则更加大,与包括“共青团中国地质大学委员会”、“地大微博协会”等校内主页建立了良好的关系。微博成为了同学向部门反映问题最主要的渠道。(数据截至xx年9月2日)

  一言形容我作为部长半年的工作

  在工作成果上我是有成绩的,在部门完善上,我是必须要担责任的

  在接下来的半年,在放手锻炼部员的同时,我对部门的计划

  一、定位清晰

  “校领导接待日”系列活动和失物招领平台完善加强,权益维护工作系统化。“食堂开放日”活动配合基建部开展。调研工作配合宣传、新网部门开展。

  二、部门建设

  放手锻炼部员,仍以老部员为骨干,适量招收新部员。

  三、扩散权益工作

  权益工作与基建部、女生部、新闻网络部、宣传部共同开展,联合进行,充当桥梁。

  四、系统化

  将工作中的经验共享,更注重程序化和系统化。

  五、重视宣传

  重视宣传,扩大影响

  最后,我很荣幸作为xx届校学生会的一员,作为xx届权益服务部的部长,来总结规划半年的工作,我希望在我将工作交由下一届时,我的内心同样充满现在这样一种期待。

  刘志谦(部长)

  xx年9月2日星期日

权益部工作总结7

  武汉理工大学第十届运动会在大街的共同努力下圆满的结束了,理学院今年的战绩颇为辉煌,优秀啦啦队、道德风尚奖、男子团体第六名、女子团体第三名、教职工第七名,作为理学院的一员我很为之骄傲。但在这些优秀成绩取得的背后我不得不肯定全体理学院学生会的成员的辛勤付出,作为生活部副部长的我,更是深有体会。可是这次的运动会也让我发现了我们部门存在的一些问题,有些情况的出现甚至是让我对我们这个部门产生了担忧。

  下面我详细的谈一下就我而言发现的问题。

  首先,说一下在我们三个部长身上体现出来的问题。在这次运动会的后勤保障工作中,无论是在前期准备工作还是在活动的进行中,我们的工作都出现了好多的纰漏。我觉得主要是前期安排工作时细化的不够到位,有些细节问题没有引起我们的足够重视。

  第一点, 我觉得是在前期部门开会布置任务是时没有和干事强调自己任务的重要性,导致在11月2日下午通知3:30分集合清点物资时,竟然有一名干事回家,还有一名干事乘车去了武汉大学。虽然最后清点物资时尽快的赶了回来,但是这种问题应该引起我们三个部长的足够的重视。在培养和教育干事这一方面,今后要加强对他们的对这方面的教育。

  第二点, 我觉得我们三个部长在给干事分配工作上也是存在或多或少的问题。在11月1日上午我们三个部长都去打太极拳,不在后勤点,那么对于这一时间段的工作安排没有细化到位,导致这一时间段的生活部的工作有些混乱。如果下次再有这样的情况,我觉得基于这一问题的出现,我们在接线来的工作中可以尽早的培养一到两名总做能力强,办事细致的,对于生活部工作有着极高热情的干事,让他完全熟悉生活部的工作流程,防止这一问题的再次出现。

  第三点, 我们对于物品的记录上太大概化,比如说在运动员需要钉鞋时,我们根本就不知道钉鞋到底有没有适合他穿的,每一次几乎都是全翻遍了,到最后有的甚至还找不到合适的。我觉得在今后的.物资统计过程中,像那些有号码的东西,我们都要细化统计,做好分类放置,以便在下一次的活动中可以提高工作效率。

  下面再谈一下我在我们生活部的干事们身上发现的问题:

  第一点, 不够守时。当然不是所有的,大部分的干事做的还是很好的,只有极个别的人,他们对这一点认识不够。其实在每一次部门开会布置任务时我们三个部长都会强调这一问题,每次开例会是我们的干事表现的还是不错的。但就这一次而言干事们还是体现出了这一问题存在。

  第二点, 责任感不强。不能很好的认识到自己工作的重要性,前面我也提到了,不管是回家也好,跑去武大也好,这一问题的出现应该说是我们在今后安排工作时必须引起高度重视的,也是必须和干事强调的。此外在这次活动中有干事玩忽职守,在值班过程中跑去看比赛,导致号码布在最后清点的过程中出现问题。我觉得有必要在之后的部门总结会上对某些干事提出警告,其实最重要的还是加强教育,正确的引导他们认识这一问题的严重性。

  第三点, 活动结束后又有出现了抱怨的情况。对于这些干事我以后会重点观察并适时以合适的方式指出他的问题,如果以后此情况还没有改变,那就只能向主席团申请劝其退出学生会。因为这些干事会对部门里的其他干事会起到不好的影响。 以上就是我在本次校运会中对于我们部门发现的比较严重的问题。

  现在,及时的支出存在的问题并解决它们,更好的总结在活动中的得与失,才能让我们部门在今后的活动中把任务完成的更出色。其实对于我们部门的干事我还是很有信心的,我相信加上我们三个部长正确的引导可以让他们在学生会里真正的发光发热。

权益部工作总结8

  在校团委的正确领导下,在后勤处老师的配合指导下,校学生会权益部围绕“全心全意为同学服务”的宗旨,结合我院实际情况,积极组织我校同学参与到一系列维权活动中来,成效显著。主题突出、形式创新、内容丰富、注重实质、参与性强是这一学期活动的主要特点,也是吸引同学们积极参与的重要原因。在主席团成员悉心指导和亲切关怀下,权益部与其他部门通力合作、共同努力,现将学期总结报告如下:

  一、维护同学权益的常规工作继续深入推进,取得了较好成绩。

  自从部门成立以来,权益部一直在为维护同学的权益而努力着,秉承“全心全意为同学服务”的宗旨,以“敢为同学说话,甘为同学办事”为工作原则,权益部每一个成员都怀着“同学利益无小事”的信念争当同学利益的捍卫者,尽职尽责维护好同学们的权益。为提高同学们在日常维护自身权益的意识和能力,形成“知权、懂权、用权、护权”的氛围,本学期开学初权益部进行了增设维权点,收集我校学生切身问题,并进行解答。这学期累计收到投诉电话16起,实际解决问题13起, 为同学寻找失物累计26件!制定留言表、投诉表,与饮食中心处人员友好联系,积极反映同学们对餐厅的`意见及建议。尤其是北区成员与餐厅经理合作,进行菜价降低宣传、倡导餐厅公共卫生等都受到同学们好评!由于受客观条件限制,权益部解决同学们权益投诉问题的能力十分有限,但权益部全体成员都十分用心,尽可能地解决一些能够解决的问题。

  二、以独具特色和魅力的活动形式提高全校同学的维权意识,营造全校性维权氛围。

  在上学期3.15案例成功展出的经验基础上,权益部对如何展出、怎样宣传进行了创新。12.4法制宣传日进行了新颖的宣传方式,征集优秀法制歌词作品,参与人员多,宣传效果好!活动对提高全校同学的维权意识,营造全校性维权氛围,具有重要促进作用。

  三、与兄弟部门、校内媒体交流联系增强,活动开展顺利,报道及时,影响深远。

  如开学初与青年志愿者中心合作设立纳新宣传点,运动会期间与校广播电台合作的“有困难,我帮忙”主题活动,12月15日开展的“预防甲流,你我携手”等活动都取得了良好效果!尤其是预防甲流活动在南区广受同学们好评。

  四、部门内部建设效果良好。

  本学期部门建设秉承学生会“家”的理念,倡导成员之间互助友爱,亲如一家!开会形式多样,大家踊跃发言,共同进步!在日常工作中,给予成员贴心关怀,及时了解成员思想动态!

  当然本学期部门工作也存在一些不足之处,如:效率不够高、活动开展范围较局限、细节没有把握好等,在下一学期,我们一定会吸取经验教训,共同努力把部门建设好!

  维护同学合法权益是一个长期的任务,需要不懈地努力。新的一学期,我们将创新活动形式、拓展活动载体、搭建维权平台、丰富活动内容、贴近同学实际需要、综合运用多种方式、方法,以求能在维护同学权益的道路上不断前进,佳绩频传!我们有理由相信,在校团委的正确领导下,在主席团成员的悉心指导和亲切关怀下,学生会权益部紧密地联合起来,加强交流合作,共同努力,一定能在提高全校同学维权意识、营造全校性维权氛围上取得更大的进步!

  校学生会权益部

权益部工作总结9

  一、生活权益部是什么?就儋州学院的生活权益部来说,它的任务是繁重且琐碎的。儋州学院的生活权益部,是

  以全心全意为了同学服务为目的和宗旨的。它深入同学们学习和学习的方方面面,作为同学生活的保障,时时刻刻保障同学的权益。

  二、生活权益部的具体工作主要工作内容包括宿舍走访、宿舍卫生检查、关于食堂的提案、配合院权益部进行餐厅检查、共建和谐校园交流特色活动。

  1、宿舍走访

  本学期,将宿舍安全卫生检查的形式改为宿舍走访形式,并增加与同学们的交流一项,为积极了解同学们在学习生活中遇到的各种问题并及时予以解决。宿舍走访结果仍进行公示,以求公平公正。此外,本学期我部与自律部相配合共同走访宿舍,自律部主要检查宿舍安全情况,通过检查主要包括大功率电器、酒精炉、管制器械等危险物品,以达到使同学们树立起安全用电、建立文明宿舍的意识。两部共同工作相互协调,即提高了工作的效率同时也加强两部的交流与配合。

  2、关于食堂卫生及宿舍的提案响应院的号召,统计各班班委对食堂及宿舍的意见或者建议,积极发言,通过热烈的讨论后,让每个宿舍长填写关于对学校建设或生活学习等各个方面的意见建议,后由班长收集整理上交至我部,对各个提案进行汇总整理后交予领导。提案采取一事一案的方法,通过采取这样的形式保持与同学们之间进行交流,了解同学们的思想动态,处理同学们生活中遇到的各种问题,保证让同学们拥有一个良好的学习、生活的环境。

  3、统计各班生活委员基本信息收集各班生活委员的信息,整理成册,以便于部门的查询。

  4、每周例行的寝室卫生检查每周例行的寝室卫生检查,这是生活权益部最最重要的工作之一。每周星期天的.下午4点,生活权益部将召集外语学部的生活委员,开张每周例行的寝室卫生检查。具体内容是,检查外语学部的各个学生宿舍,由生活委员按照评分标准给以打分,再由生活权益部汇总,算出各个寝室的平均分,以分数的高低选出十个优秀文明寝室,并颁发锦旗。以此来鼓励那些寝室卫生优秀的宿舍,并且对于那些分数过低的寝室给予“待改进寝室”,督促认真按时按质完成寝室的卫生打扫工作。每月将获得优秀文明寝室的宿舍上报给学生会,由学生会选出那些获得次数较多的寝室,并再次审核后,颁发证书奖状以示鼓励。

  5、餐厅方面

  我部配合学生会外语学部的其他部们进行餐厅检查工作,及时汇总同学们反馈的意见建议,拍摄照片,并且积极督促同学们文明就餐习惯,并向有关部门反映。

  6、践行安全承诺,共建和谐校园交流活动在构建和谐校园安全的背景下,我部协助学生会外语学部的其他部门举办了“文明倡议一周行”交流活动。旨在加强与同学之间的沟 通交流,增强同学们的安全意识,提高同学们遇到安全问题的处理能力,共同构建和谐校园、和谐社区。活动在各个部的相互配合与班委的大力支持下获得了圆满的成功,并得到了老师与同学的一致好评。但同时,由于前期准备工作做得不够充分,未能与同学及时进行沟通交流,使得表演的同学在表演过程中出现了一些纰漏。我们应汲取此次经验教训,提前做好准备工作,加强与同学的沟通交流,使活动各个环节都圆满顺利完成,以达到更好的活动效果。

  三、工作中的不足之处及改正措施 通过本学期进行的各项活动,我们认识到许多可以改进的地方:

  1、加强与学生会各部的配合联系。只有通过各部的相互配合,才能使各项活动圆满顺利地完成。

  2、加强与同学之间的沟通。及时了解同学们思想动态,关注同学们在日常生活中遇到的各种问题并予以及时解决,使同学们能够拥有一个和谐校园与和谐社区。

  3、加强部内各成员的团结。每一个活动的顺利完成都离不开部内成员的团结合作,都是每位成员智慧的结晶。只有成员之间相互协作、互相配合,才能促进我部更好地发展。

  四、后序

  一个学期的工作又将开始了,本学期权益部取得的成绩中包含了系学生会以及系领导的大力支持以及广大师生的积极配合。本学期生活权益部的工作量将会增加,我们充分利用这一学期重点培养生活权益部新干部的工作能力以及创新能力,加强与其他部门的交流,让新因此,希望领导以及广大师生对我部的工作提出改进意见,帮助我们进一步完善权益部的工作。我部将总结以往工作中存在的错误,吸取其经验和教训,在新学期的工作中更加努力的要求自己、提高自己,做好每一份工作,同时会积极配合其他部的工作,各个部团结一致,共同促进文法系学生会的发展。望领导批评、指正。

权益部工作总结10

  工作总结:

  本周我部主要针对校学生会权益部和联络部联合举办的辩论赛联谊活动进行充分的赛前准备。在各比赛前期,我部均开会认真对干事进行辩手选择,同时在开会前期各干事均需做出对辩论赛的认识和理解,思考在辩论期间可能发生的情况,并需做出相应的应对方法,为了在赛场可以积极冷静沉着应对。开会期间,认真选出相应辩手来对抗下一对手。选出辩手后,辩手和其他干事均需在赛前进行充分的资料准备,认真考虑赛场应对方法和策略。针对资料较少辩题,我部各干事均积极开通智慧大脑,想出应对的办法和步骤,同时在各方面获取资源,比如上网查询,当地考察,和请教他人等,都表现积极踊跃,大振士气。所谓知己知彼,方能百战不殆,在赛前我部得知对手情况,均积极分析对手,做到全面分析对方底细,对对手上一场的表现对出相应总结,获取经验教训,积极为我方辩手想出应对方法和策略。考虑到辩题的难易程度作出相应反应,并同时对现场环境进行踩点分析,认真考虑现场可能出现的情况,并作出相应方法与策略。以上方法步骤以及策略均需做到天时,地利,人和之战略思想,只有这样才能过五关斩六将,不出意外,我部在各辩手的沉着应对下和赛前各干事进行充分的资料准备的情况下,在赛场勇敢应对,表达的沉着冷静,落落大方,慷慨激昂,最终杀入辩论赛总决赛。这是团队的协作精神,这是在社会主义制度下的团队协作精神,表现了社会主义的科学道理。

  工作计划:

  我部考虑到学生会应多一些活动,用以加强各部门的联系,让整个校学生会成为建工学院一个温暖的大家庭,最重要的是积极培养各部长干事对社会的'了解,更加适应社会环境,满怀热情地涌入多姿多彩的社会。所以我部决定还需策划一个联谊活动,用以用以加强各部门的联系,为学院贡献更多的人才,让人们感受到建工学院的活力。

  如今活动情况已经在开会期间发放,我部各干事均积极开通智慧大脑,想出适合如今的活动主题,同时多手段的搜索各方资源,为活动的成功举办打下基础。考虑到活动的重要性,我部各干事均冷静考虑,为这次活动的前期工作做好充分准备。

  以上是我部的工作总结和工作计划,谢谢!!!

权益部工作总结11

  光阴似箭,时光如白驹过隙般,转眼间又是学期末。在不知不觉中,进入学生会这个大家庭已近3个月,似乎初进学生会的记忆依然就在心头展现!学期开始抱着锻炼自己的目的参加了学生会的招新,很幸运的被老师和学长学姐们留下了,同样我有幸被老师和学长学姐赏识把我带到了学习中心这个大家庭。

  这3个月来,在学校及学生会各干部的领导下,当然还有同学们的支持,我们学生会开展了一系列的活动,坚持以为同学服务为工作准则,为加强同学与学校、同学与学生会的联系和了解而努力。

  回顾在自律权益部工作的3个月,还是学到了很多的东西,见识到了许多大世面,这是许多同学所不能见识到的,不仅锻炼了我的口才,也培养了我在公共场合的讲话能力,更增强了我的交际能力与扩大了人脉。通过我们自律权益部门举办的`活动以及其它部门的活动让我知道了想要成功举办一个活动是多么的艰辛。必须考虑到每一步,考虑到每一个细节,不能有一丝差错,这就要求我们做事必须认真,细心,谨慎,考虑问题必须地全面。这点对我的影响很是深远,我会好好改善自己在这方面的不足,努力完善自己。

  在11和12月份学院和我们自律权益部共同举办了文明寝室的评比活动,我有幸参加了该项活动的服务工作,我懂得了在查寝过程中必须秉持“公平,公正,公开”的原则,也进一步了解到了“态度决定高度”的更深含义,但我还是觉得自己在组织还有礼貌方面还是有所欠缺,确需提高。不过,在活动过程中,我自身也变得更加爱整理和督促室友一起整理内务了,这是比较好的。希望文明寝室活动能在院领导,老师和学生会各干部的共同努力下画上一个圆满的“句号”。

  前不久,社联举办的“青蓝杯”篮球联谊赛和第七届羽毛球大赛在社联学干和社干的合作协调下取得了圆满成功。其间,我懂得了责任意识,团体意识,自我的认识和要求,工作的方法和效率。

  每一次活动的成功举办,每一次活动的收获,背后都充满了艰辛与感动。作为学生会的一员,做好每一件事对整个团体都有很大的帮助。团体的意识是很重要的。感动我们学生会举办的每一次活动,感动每一次活动背后老师、中心成员以及为活动付出的每一个人的艰辛。

  在自律权益部3个月来的学习,给我留下了美好的回忆。在组织、沟通协调、表达、决策能力方面提高了很多。意识到在工作中有效地沟通,必须承认自己的局限,学会换位思考、尊重别人、倾听别人的意见、接受别人对自己的看法,了解自己的盲点,从别人中看清自己。

权益部工作总结12

  一、招新

  今年我部共招了七名新干事:阮怀斌、毕得天、牛佳、刘朝霞、王玲玲、汪紫瑞、刘燕。这七名新干事通过层层选拔,最终进入权益部。活动中积极参与,想法新颖创意,能够吃苦耐劳、团结友爱。另我和副部长何鑫鑫都很满意。

  二、走访寝室

  为了解广大学生学习生活中所遇到的权益问题,我部举办了,走访10级寝室活动。同学们反映强烈,所反映问题主要集中于教室、寝室、食堂等地方。我部已及时上交总结报告于主席团,主席团及时交予校方,校方已针对同学所反映的问题给予解决。同学们的生活较之前更加方便舒适。

  本次走访寝室活动,我们受到同学们的热烈欢迎。在活动中宣传了权益部的职能,宣传了校学生会。让学生会进一步走进广大在校生身边。希望以后能再次举办类似有意义的活动。

  三、清除小广告、清理公告黑板

  为方便同学校园生活及权益部的清除小广告、环保校园职责。我部举办了清除校园小广告和清理黑板的活动。我们早上集合分组清理黑板。先用水擦,再用刷子刷……经过我们的共同努力,公告黑板焕然一新。紧接着我们分组在校园各个地方清除小广告。并且将橱窗外的小广告集中清除。

  本次活动,让新干事进一步了解了,权益部的职责。通过这次活动,权益部内部人员之间更加熟悉。在傍晚集中清除橱窗小广告后我部干事互相帮助,没有因为自己负责的部分已清理完毕而先走,即使是部长让先回去,但干事们仍然坚持和其他同事们一起离开。我们深深的感觉到权益部是个温暖的小家。只有更加的团结才能把活动做的更好。学生会整体也是如此,我们学会与其它部门合作交流。

  四、权益信箱准备活动

  主席团购买了权益信箱,我部在男生宿舍、混合宿舍和女生宿舍处商定权益信箱置放位置。我部由部长和副部长带领分两组制作权益信箱宣传海报,效果满意,也让大家看到了权益部内部人员的绘画特长。关于权益信箱的使用、回复和宣传等问题,我们暂定同学们可以以说说的形式投递到邮箱,我们会根据联系方式给予回复。

  五、东区相关活动

  部长去参加观看东区权益部的活动,并于陈啸吟书记反应观后感想。

  派我部毕得天参加星火培训活动;东区自律会举办感恩活动,部长负责通知两系,毕得天负责将相关资料送于东区自律会。

  王芳主席派干事去东区,我部派了汪紫瑞和王玲玲前去。

  六、部门会议

  上半学期我部会议较多,主要针对各次活动细节讨论,还有介绍学生会职责、权益部职责以及进行主席团要求的各类部门培训。会议出勤率良好,干事积极参与,会议气氛由开始的不敢说话、提问到现在的积极讨论,提建议。会议记录大多由副部长何鑫鑫负责,记录认真详细。

  七、与其它部门合作

  1、积极参加学生会其它各部门的活动

  文体部的'晨跑活动,我部成员积极参与,强身健体,锻炼毅力。

  生活部的寝室文化节,我部负责维持现场秩序。

  文体部的篮球赛,我部成员积极参与啦啦队行列。

  团学新闻中心的方言同乐会,我部积极参与观看。

  素质认证与社会实践部的策划书大赛,我部牛佳、刘朝霞、毕得天取得优异成绩。

  学科部的演讲比赛活动,我部牛佳取得优异成绩。

  2、其它部门对权益部的帮助

  权益部走访寝室活动:程铠(团学)、王庆才(宣传)、张承炎(文体)、车来相(文体)、葛舞(文体)、董莉薇(秘书处)、王杰(秘书处)、袁环(素拓)、张梦琪(素拓)感谢这些干事的积极参与和帮助。感谢团学的杨瑞为教室拍照。

  权益部清理黑板和小广告活动:王杰(秘书处)、李晨(素拓)、车来相(文艺)、程铠(团学)感谢以上干事的积极参与和帮助。感谢团学的王婧为我们活动中拍照。

  本学期我部坚持与各部互敬互竞的原则,在相互帮助下公平竞争。倡导权益部各成员与学生会各部干事做朋友,互持互助。

  八、自我检讨

  本部本学期活动有的较原先计划推迟,例如权益信箱活动,可能是在使用、安装等问题上考虑的还不够全面。

  上半学期部门会议较多、时间较长,希望下学期能提高效率。

权益部工作总结13

  一、举办资源与环境学院首届环保创意展示大赛

  在世界环保日即将来临之际,为展示学院特色,提高我院学生的节约环保意识,增强我院学生的'创造力和创新实践能力,进一步发挥学生宿舍潜在的教育功能,努力推进公寓文化建设,特举办此次环保创意大赛。

  1、活动主题:保护环境你我同行

  2、活动时间:20xx年5月19日至6月7日

  3、活动对象:xx级至xx级全体学生(以个人或宿舍为单位进行创作)。

  4、活动主办:院学生会权益部

  5、活动协办:校团委环保站院学生会办公室文艺部宣传部

  6、活动内容:

  (1)作品要求:

  ①本次活动以节能环保为主题,征集对象为环保手工艺品或环保图标;

  ②作品要求形式新颖、内容丰富,并由创作人员为其命名;

  ③图标要求具有一定的艺术特色,能充分表现本次活动主题并能有所创新,图标必须绘制或打印在8K纸上;

  ④手工艺品要求利用生活中的废旧物品进行制作,结构稳定,易于存放;

  ⑤要求各件作品右下角附作品资料卡一张,注明作品名称、作品制作人员姓名、学院、班级、宿舍及作品负责人联系电话;

  (2)要求每班上交作品不少于10份(其中手工艺作品不少于五份)并于5月31号整理后统一上报院学生会办公室。

  (3)优秀作品将于6月5日至6月7日在礼堂门前展览。(展览时间6月5日12:0020:00,6月6日、7日9:3020:30)。

  7、评分标准

  本次活动参赛作品实行百分制,评分细则如下:

  1.作品符合要求、主题突出、积极向上40分

  2.作品具有文化内涵并能引人深思25分

  3.形式新颖、内容丰富20分

  4.作品美观、精致15分

  8、奖励办法

  本次大赛设个人组一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,优秀奖3名;集体组一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,优秀奖3名。

  获奖人员或集体将颁发荣誉证书并代表学院参加校级评奖。

  二、公寓日常管理工作

  进行公寓卫生、安全检查,督促大一至大三各班宿舍进行公寓卫生清洁和安全隐患排查。各宿舍基本达标,未出现各种不良现象。

  三、“资源与环境学院第二届职业生涯规划大赛”的场地布置、后勤服务及场地秩序维护工作。

权益部工作总结14

  一、本年度上半年工作总结:

  1.参加秋季校运动会,组织化工学院研究生学生观众(100人)。

  2.参加“研究生会在你身边”权益调查活动。

  3.提交大学生心理健康常识材料(被校研究生会采纳)。

  4.提交大学生心理健康测试系统(被校研究生会接受待用)。

  5.参加“禽流感知识讲座”活动的竞标。

  6.参加“禽流感知识讲座”,组织化院研究生学生观众(30人)。

  7.组织化工学院研究生购买寒假车船票。

  8.参加“有关学校生活区内机动车辆的管理”调查活动。

  9.承担西山各寝室生活部专栏监督评比工作两周。

  11.协助其他各部工作(主要是活动宣传、会场布置等)。

  二、本年度下半年工作总结:

  1.参加“3.15消费者权益知识竞赛”竞标;

  2.参加“3.15消费者权益知识竞赛初赛”;

  3.组织“3.15消费者权益知识竞赛初赛”观众;

  4.参加研究生运动会,负责整个运动会的检录工作,负责团体赛跳绳比赛的成绩记录工作,负责协助置备运动会必需的器具。

  5.参加化工学院春季运动会,组织观众维持秩序;

  6.参加春季校运动会,组织观众维持秩序;

  7.参加研究生院建院20周年文艺晚会,负责协助前期签名发票工作,负责会前会场布置和会后会场清理工作;

  8.参加化工学院研究生一年级交流晚会,负责会场选定及布置,负责晚会必需品的置办,负责编制晚会流程表

  9.承担西山各寝室卫生检查的监督工作;

  10.承担西山各寝室版报的监督评定工作;

  11.组织化工学院学生购买暑假车船票。

  12.协助其他各部工作(主要是活动宣传、会场布置等)。

  三、几点合理化建议:

  1.学生会各部分工不均,主席、副主席和宣传部工作强度过大,其他各部相对过于轻松,建议合理化分工。

  2.这半年承办活动太多,自办活动太少,整体上很被动,建议适当搞一些有自己特色的`活动。

  3.所搞活动能引起同学们兴趣的较少,大部分活动要强行拉观众,失去了搞活动的最初用意,引起了同学们的极大不满。

  4.建议搞活动时,尽可能地能调动起多数的同学参与进来。

权益部工作总结15

  20xx年,对我而言是特别的一年。这一年,我顺利升入大学,第一次一个人到千里之外的南昌来,许多第一次交织在09年的九月。

  进入大学的一个月,我忙碌在各种好奇与新鲜之中,也和许多人一样加入各种社团,参加各种活动。另外就是参加了校学生会的面试从而进入了校学生会权益保障部。

  半年之后,回头总结这期间的心路历程,我想应该有两方面,那就是“得到的与欠缺的”。

  首先先说说我在学生会所收获的吧,总结来看有以下四点:

  第一,进入校学生会对我自己来说绝对是有益处的,使我信心倍增,使我对今后这几年的大学生活充满憧憬。我想,在我毕业的.时候可以骄傲地说,我大学时候在学生会。 第二,进入校学生会让我结识了很多新朋友,大部分都不是同一专业的。这就好比是在社会中拥有许多不同行业的朋友一样,自古老话说:在家靠父母,出门靠朋友。所以,学生会还为我们提供了一个认识更多朋友的平台。

  第三,校学生会本身是一个团体,一个人在这个团体里做事是绝对行不通的,所以在此我更体会到“众人拾柴火焰高”这句话。在这个大集体中,每个人都要出力,每个人都随时要配合他人做事,这是责任更是义务。

  第四,校学生会是南昌航空大学最优秀的学生组织,这里的每一位干事,每一位副部,部长再到主席,都是各有所长,更是我学习的对象。所以学生会不仅仅是锻炼我们的地方,更是让人学习的地方。

  我想,一个人只有认识到自己的不足才可以进步,这学期我也有颇多不足的地方。

  第一:从态度上说,由于上学期其他事物比较多,从而忽视了权益部的工作,希望自己可以在下学期平衡好学习,工作,生活三者的关系。

  第二:12.4活动时没有做好充分准备,没有认真查找相关方面的资料。设想,假如有同学问“什么是12.4呢??”那我要做何回答呢?

  进入新的学期,在已经适应大学生活的同时,我也应该积极地调整好状态,在学习好专业课程之外,也要协调好在学生会的工作,让自己的大学生活更加多姿多彩。

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