公司职员辞职报告

时间:2020-12-17 13:24:11 辞职报告 我要投稿

公司职员辞职报告

  担任某一工作岗位时间长了,我们或许会因为这样或那样的原因而选择离职,这时候领导就会要求我们写好辞职报告了。辞职报告应该包括什么内容?下面是小编收集整理的公司职员辞职报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

公司职员辞职报告

公司职员辞职报告1

尊敬的领导:

  你好!

  当你看到这封信的时候,也就是我下定决心要辞职的时候。这件事我已经考虑了很长一段时间了,今天正式提出申请,请予批准!

  提出辞职对我来说是既感遗憾又感幸运。遗憾的是我将要离开我工作和为之努力和奋斗的团队,从此将和原来的队友和朋友奋战在两条不同的道路上,幸运的是我终于作出了离开的决定,终于可以摆脱终日忙碌的日子,静下来好好的考虑一下我的未来了!

  因为我的工作能力不是最强的,学习成绩不是最好的,对此我是既感惭愧又觉无奈!古人说“鱼于熊掌不可得兼”,诚哉斯言!因为我不是最优秀的,所以难免顾此失彼。很幸运我还能及时的回头并作出相应的补救。现在想来还是心有余悸!

  离开这个已经熟悉或者说已经产生强烈认同感和依赖感的集体,心里难免会有很多的依恋和不舍,但是明天的太阳终究还是会从东方升起的,所以尽管要选择放弃,选择从新开始,但是我相信不管将来如何,我都会勇敢而坚强的面对!坚强的面对人生中的风风雨雨!

  说了这么多,都是为了请求辞职。希望组织上能够找到能力更强更加适合这项工作的人来接替。如果组织上需要我本人作出配合,我一定会努力将交接工作做好!

  谨以此提出辞职,请组织上批准!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司职员辞职报告2

尊敬的领导:

  您好!

  感谢公司多月以来对我的培养关心和照顾,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。我对于公司多月以来的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信公司领导会给予谅解。

  我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年12月15号正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。

  最后,衷心的说: 对不起 与 谢谢 。

  祝愿公司开创更美好的未来!

  望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

  此致

敬礼!

  申请人:XXX

  XXXX年XX月XX日

公司职员辞职报告3

尊敬的公司领导:

  有一件事情在我心中积了很久,虽然我多次对自己说,我应该珍惜现在的工作,好好的干下去,可是我最终还是没有说服自己,因为我就要离开公司了,我向领导提出辞职,我想这是我迫不得已的事情。

  我的公司情节是从大学的时候开始的,那时我们外地的学生生活很单调,偶尔就是去去新街口,而每次坐二路车都能经过公司,当时我就看着高耸如云的大楼心底暗想:将来如果有机会在这里工作该有多好!所以,若干年后,当有机会来公司时,我放弃了很多,义无反顾的进来了,只为那旧时的情节。虽然我将从公司灰头土脸的离开,但是我并没有丝毫的后悔,因为我圆了自己的一个梦。

  公司给了我很多,让我学到了很多,所以无论我走到哪里,公司始终对我有知遇之恩;我认识很多朋友,也认清了自己,所以不论我结局如何,我永远对公司有感激之情。但我略显被动的性格,过分随性的行为,有些懒散的习惯……却与公司格格不入,也造成了两年无所成的局面。茫然中我错过了木桨行业八年来最好的行情,没有给公司带来任何效益,我不想给自己找诸多借口去开脱,碌碌无为的09年让我重新认清了自己,让我清醒了;清醒后,我真的想努力做些什么,洗牌过后的浆市死气沉沉,无处着力。面对如此低迷的市场,公司果断的结束了木桨的业务,我对公司的决定没有任何异议,不过自己还是感到很茫然。公司领导将我调到纺织原料部,这是个非常好的部门,有个非常好的部门领导,我发自肺腑的感谢领导能给我这个机会。面对人生重要抉择时,我考虑了很多。

  其实我离开公司的理由只有一个,那就是我实在放不下原有的产品、资源以及朋友。我从大学毕业开始就从事木桨的销售工作,对于这行业我有难以割舍的依恋。我不是不喜欢接收新鲜事物,只是不想一个行业做的半吊子就去尝试新行业,如果这样,我最终将一事无成。我选择继续从事这个行业,虽然暂时看市场有些灰暗,但是最近的数据表明:20xx年木桨进口847万吨,进口用汇亿美金。我相信如此大的市场,总会有空间;我相信坚持下去,总会有收获。

  我的离开并不是对公司不满,而是我感觉自己在公司中已经没有了用武之地,我对自己说,应该坚持,可是无法坚持下去,我知道的,这是对我的很大的挑战,我对自己说,我应该在公司中好好的工作,可是无法说服自己,我只好辞职。我相信我会在以后对口的公司中有着更好的发展,“人往高处走,水往低处流”,没办法的事情。

  所以我希望公司领导能考虑并批准我的辞职。谢谢!

公司职员辞职报告4

尊敬的领导:

  来到公司近四个多月了,在这段时间里,公司领导对我十分照顾,同事对我也十分友好,对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。虽然工作有时会累点,但是那微不足道的付出跟我在这里得到的相比,如同滴水之于汪洋!

  很庆幸的是再这段工作时候我没有受到任何前辈的排挤,反而前辈们都很照顾我,可能还把我看成小女孩吧。在这我祝所有关心过我的前辈工作顺利、心想事成。我会把这段时间看成时我从校园到社会的一个过渡期。

  在不久之前我还在庆幸自己被这个集体接受,并认为在这里发挥自己的才能,实现自己的价值,但是现实是讽刺的,由于身体原因我不得不选择离开。这些话也许显得有些虚伪,但是我写这份辞职报告的时候,充斥在心里的太多的是内疚、遗憾而不是对新生活新工作的憧憬和幻想。

  在这个时候离开,我愧对同事的帮助和照顾,愧对领导的错爱与关怀。

  最后祝愿公司蓬勃发展蒸蒸日上,也祝愿领导、同事们身体健康,工作愉快!

  此致

敬礼

  申请人:

  20xx.12.17

公司职员辞职报告5

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx公司里的一名普普通通的小职员,我叫xx。今天给领导提出这封辞职报告,是因为我不想再在公司里面继续做下去了。我不想做下去的原因,是因为我处理不好公司里面的人际关系。虽然这个问题说大不大,说小不小,但是如果是放在我身上,我就觉得它是一件大事,甚至是会影响到我产生辞职想法的因素。

  因为我这个人自尊心特别强,也特别容易受别人情绪的影响。如果是我和公司同事之间相处得不太好,或者是闹了一些矛盾的话,我绝对会影响我一整天工作时的心情。从而会导致我那一整天都无心工作,不能够投入100%的精力和注意力到工作当中。这样长期下去,不仅我会过得十分的压抑,而且内部矛盾只会越来越大。这对公司来说,不会是一个好的发展因素。所以本着为自己负责,也本着为公司负责的态度,我向领导提出了我的这份辞职报告。

  我记得我是年初的时候来到我们公司的,到现在也已经快过去半年的时间了。但是,在这半年里,我始终和同事的关系就处于一个十分紧张的状态中。可能是因为我刚来的时候,因为我性格比较直接和暴躁,也比较慢热,所以和同事之间的接触并不多,从而就导致我在他们心中已经留下了一个生人勿近和冷漠的印象,他们自然而然也就不太愿意接近我,甚至还对我颇有意见。工作的时候只要稍微放了一丁点错误,就会对我冷嘲热讽,对我指责谩骂。所以我有时候受不了就会跟他们进行各种争辩,这就导致了我们之前的矛盾越来越恶化了。

  我对他们很有意见,他们对我也不看好。这其中可能也有我自己性格的原因,才会多次导致我们经常过生吵架和争执的局面。但是我也有试着去改正过自己,去放低自己的姿态和同事们进行相处,可是处着处着,就又会回到以前经常吵架的时候。

  所以我觉得,我和我们公司的同事,不管是从性格方面,还是在工作能力方面,我们都不会相处的很好,长期下去也只会变得越来越糟糕。既然我们双方都很累,我在这里工作的也不开心,那我何不如放过自己,辞掉这份工作。去找一个办公氛围良好,能够有一群和自己配合十分默同事的公司。

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

公司职员辞职报告6

尊敬的领导:

  鉴于个人发展原因,本人计划在自身创业方面做一些尝试,希望能够将一些多年的梦想变成现实。所以本人提出辞职。诚望各位领导能够谅解,并请在今后本人创业的过程中,继续给予本人指导与支持!

  祝贾总、毛总等各位领导、各位同事身体健康、工作顺利!祝国泰君安证券业务顺利,飞速发展!

  愿中国股市早日走出漫漫熊市,天天向上!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司职员辞职报告7

尊敬的平安保险公司领导:

  来到平安保险公司也四年多了,20xx年正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。入公司工作四年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事,对于公司的照顾表示真心的感谢!!在这里我能开心的工作,开心的学习。然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

  目前劳动合同已临近到期,因此我申请提前终止劳动合同,请领导给予批准,并请给予办理养老金、劳动保险以及其他相关工作等事宜。

  离开这个公司,离开这些曾经同事,很舍不得,舍不得领导们的淳淳教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  申请人:王XX

公司职员辞职报告8

  亲爱的老板:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。

  来到茶叶大世界已经接近四个月了,正是在这里我开始踏上社会,完成一个学生到社会人的转变,在这平等的人际关系和开朗的工作作风,让我开心工作,开心学习,回顾这近四个月的工作情况,我觉得来到茶叶大世界工作是我幸运。

  一直以来我也非常珍惜这份工作,在这四个月里感谢老板对我的关心和教导让我感谢不尽,在这四个月里我也学到了很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,非常感谢老板当初能收留一个刚走出校门懵懂的我,也非常感谢这份工作给予我很好的锻炼机会,但由于我下个月要回学校写毕业论文和做毕业设计,准备毕业前的工作,所以不得以而辞掉这份宝贵的工作,请您谅解我做出的决定,另外在我离开前我会认真做好现在的工作,把没完成的工作继续做下去,以保工作顺利交接。

  很荣幸成为茶叶大世界的一员,我确信这段工作学习将成为我一生的宝贵财富,但同时也很遗憾不能为茶叶大世界的辉煌明天贡献自己的力量,我只有衷心祝愿茶叶大世界业绩一路飙升,老板及各位同事工作顺利!

  此致

  敬礼!

  辞职人:xx

公司职员辞职报告9

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx部的'xxx。很抱歉,这些年来,我给你添了不少的麻烦。感谢您能一直包容的,纠正我,带领我走到了如今。但很遗憾,我决定在此向您提交这份辞职报告,望您批准。

  真的很抱歉,对于这件事,我真的思考了很久。我有想过自己的离开会失去什么,能得到什么。更想过自己的突然离开会给公司里的大家带来怎样的麻烦,会将多少的压力加到他们的身上。对此,我当然感到非常的过意不去,这也是我一直在纠结考虑的原因之一。

  但是,如今我终于下定了决心,要在此向您告别,望您能考虑我的情况,及时的批准我的离职。

  回顾这些年来,我在您的面试中被您接纳,再继续在您的手下成长,提升……如今,我终于算是一名合格的xxx职员了。在这些年的工作中,也算是做得不错。可是,渐渐安定下来的工作,却让我感到一丝不适应。这些年来,我努力的学习知识是,在工作中不断的挑战,不断的提升自己。我习惯了更有挑战和压力的日子。但是,最近很长一段时间都让我感到事与愿违。慢慢的,我的工作热情也降低了不少。加上最近的生活压力也开始猛增,我不得不为自己的生活考虑,为我的家庭考虑!

  总的来说,在竞购了多方面的思考后,我最终得出结论。这份工作已经不再适合现在的我了,很遗憾,我觉得是时候离开了。这些年来,受到了您这么多的关照,还有同事们这么多的鼓励,真的很谢谢你们。你们是我的老师,是我在社会这门大课堂上的指点者。但是,我的离开却是必须的,很抱歉我不能继续为xx公司贡献自己的力量。很抱歉,我不能继续在您的手下工作了。尽管未来的情况还没有确定下来,但是我也期望靠自己的力量出去闯闯。感谢在我成长的阶段能有你们的帮助。我会一直牢记你们给我的帮助,记得自己曾在xx公司待过的这些日子!谢谢你们!

  对于这次的离开,我看的很开。相遇是一种缘分,离别不过是一段新的缘分开始。我相信在我寻找未来新的机遇的时候,也会有新的血液填充到公司的空缺中来。希望我们都能找到适合的选择。

  最后,我祝愿xx公司越办越好!祝愿xx的大家能顺利、健康!xx部也一定会发展的更加出色!

  此致

敬礼!

  辞职申请人:xxx

  20xx年x月x日

公司职员辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。

  经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在xx的一切职务,敬请批准。

  在xx近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。

  在这里,特别感谢xx主任、xx主任、xx主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢xx主任在xx近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  祝您身体健康,事业顺心。并祝xx、xxx事业蓬勃发展。

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司职员辞职报告11

尊敬的经理:

  您好!

  首先在这里先谢谢您对我的栽培,以及公司同事们对我支持与照顾。

  一个企业想有发展就像战场打仗一样,需要一个统一的管理,从上到下需要令行禁止。企业的发展利益永远放在首位,企业管理经营者,不仅要制定相关的企业发展,各项规章制度,并要求干部员工严格遵守各项规章制度,制定各项员工福利标准,制定企业文化,让员工更好的了解企业今后的发展,同时还要考虑企业多元化经营管理。为企业增添更多收入。提高企业干部员工的福利待遇。

  我们是一个刚组建的新公司,在现有物业市场已经算是起步很晚的物业公司了,想在现有物业市场生存、扩大发展市场,首先依靠自身开发商,先把企业品牌打造出来,严格执行各项规章制度,培养打造本企业自己的团队。在今后的几年里,积累企业财富,提高企业的社会知名度!让更多人知道我们,了解我们,渴望我们,只有这样才能在今后的市场站稳、扩大。

  现在物业专业人才都在外面市场发展,同时物业市场也因为种种因素影响着人才发展壮大。所以物业有一个很好的机会,正因为我们是一个刚组建的物业公司,人才能够看到今后个人升值发展空间大,所以现在就应该培养,组建企业团队,淘汰筛选不适应本企业发展的人员。

  刚来的时候,就怕与你们在今后的管理经营上面发生管理经营思路不一致,以便造成不必要的麻烦。所以当时我就一再强调独立的管理经营权,只是为了更好的经营企业,能把公司经营起来,能在未来十至十五年内把公司做成物业的龙头企业。但是现在公司的执行力度,让我看不见希望也制约着员工的发展,员工都是人不是神,他们也同时再拿着皇亲国戚来衡量,成功的企业在用人方面大多数都是用人不用亲,在公司规章制度面前做到人人平等。企业用人也要遵循能者上、平着让、庸者下的原则。

  可现在你们几位股东都是各自猜忌,相互把控财、务、人、使得我在工作中力不从心,现在门面房还有地下停车场还没启用,启用后会带来一定的收益,同时也会带来相应的开支费用,随着脱离开发商,还要支出很多费用,小区日常费用、设备绿化维护费用,办公费用,以及人员各项费用,还会产生一些不可遇见的费用等,现有各项支出不明确使得无法做到实际的基本预算。同时对整体的企业发展带来很大的弊端。

  来了一个月了,个人而言,员工都是好员工,只是以前没有一个好的工作制度来让员工们真正理解企业的含义,企业需要发展就要有一个严格的工作制度,同时还要制定一个完善的奖罚制度,来约束、奖励那些优秀的员工,提高他们对企业的认识,调动起他的工作积极性。同时企业还要站在一个关心爱护员工的角度去看问题,因为真正给企业创造财富价值,以及树立企业品牌的正是这些员工。企业能处处考虑员工,同样员工也能把企业利益放在首位。只有相互依托才能把一个企业做强做大,有一个更好、更高的发展。

  以上就是我的辞职报告,请领导批准!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

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